Salvati OLTCHIM si ARPECHIM!

Contactați autorul petiției

Topicul de discuție a fost creat automat pentru petiția Salvati OLTCHIM si ARPECHIM!

Acest articol a fost șters de către autorul petiției (Arata detaliile)

2015-02-09 14:38



Musafir

#33502 Piperea sfidează din nou! Daca nu este asa ... Piperea poata sa ma contrazica.

2015-02-09 16:28

#33500: OLTCHIM. - Piperea sfidează din nou! 

"Ar fi o nedreptate dacă se apelează din nou la concedieri" - declaratie lider sindical.

Din "Planul de reorganizare", paginile 265 si 267, rezulta ca vor fi disponibilizari la Oltchim - incepand cu T2* (adica cu luna iulie 2015).
- Salariile compensatorii pentru personalul disponibilizat insumeaza 8.659 mii EUR (respectiv cca. 9 milioane de EURO) in T1.
- Salariile compensatorii pentru personalul disponibilizat insumeaza 17.821 mii EUR (respectiv cca. 18 milioane de EURO) incepand cu T2.
-----------------------------------------------

Rezulta ca in T2 vor fi disponibilizati cca. 1.300 de salariati si ca salariile compensatorii ale acestora insumeaza 9.271 mii EUR (respectiv cca. 9 milioane de EURO).

* T1, T2, T3 ... T12 (adica trim. 1, trim. 2, trim. 3 ...trim, 12) vor incepe sa curga dupa aprobarea "Planului de reorganizare" de catre Judecatorul Sindic (cel mai probabil in data de 25.03.2015).

* T1 = perioada aprilie - iunie 2015;
   T2 = perioada iulie - septembrie 2015;
   T3 = perioada octombrie - decembrie 2015;
   ...
   T12 = perioada ianuarie - martie 2018;

CREANTELE OLTCHIM.

#33503 CREANTELE OLTCHIM.

2015-02-09 16:52

#33502: - Piperea sfidează din nou! Daca nu este asa ... Piperea poata sa ma contrazica. 

 -cum deduci tu ca sunt cei de vor fi disponibilizati, cand este vorba de cei disponibilizati deja conform planului de reorganizare scris si publicat" Evolutia soldului datoriilor nete acumulate in insolventa " aici este enicma, 9 milioane de EURO cei care au plecat in 2013, la care si tu...????

-si nu prea iti da masa cu casa si nici trimestrele conform deciziei de plecare in disponibilizare colectiva.... 15  MAI 2013 - 14  IUNIE 2013 fiind primirea decizilor si incetarea contractului individual de munca. 

 Planul de reorganizare si legile spun asa:

Anexa nr. 3 –Evolutia soldului datoriilor nete acumulate in insolventa (SCENARIUL A) SCENARIUL A - Evolutia soldului datoriilor nete acumulate in insolventa MII EURO T1 T2 T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12

DECIZIE DE INCETARE A CONTRACTULUI COLECTIV DE MUNCA 15.05.2013 -14.06.2013.

 Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat :

T1 8,659; T2 17,821; T3 17,821; T4 17,821; T5 17,821; T6 17,821; T7 17,821;T8 17,821; T9 17,821; T10 17,821; T11 17,821;T12 17,821

 - Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat : insumeaza 8.659 mii EUR (respectiv cca. 9 milioane de EURO) DEJA DISPONIBILIZAT.

- Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat : insumeaza 17.821 mii EUR (respectiv cca. 18 milioane de EURO) DEJA DISPONIBILIZAT.

Sursa: Analiza pe baza informatiilor furnizate de catre societatea debitoare

Creditorii salariati primesc 100% din valoarea creantelor acestora.

UNDE SUNT BANII????

CONFORM LEGII INSOLVENTEI SI INTARZIERILOR COMISE PRIN DAUNE-INTERESE ( CCM, CODUL MUNCI...,ETC,) ADUSE FOSTULUI SALARIAT DE LA DATA DISPONIBILIZARII COLECTIVE SI FARA VOIA SA CI DATORITA  SOCIETATII, IMPLICIT PRIN FISCALIZAREA ANAF SI TUTUROR PREJUDICIILOR CREATE SE CALCULEAZA LA CURSUL BNR PENTRU SUMELE CREANTE ACORDATE DECIZILOR SI PENALIZARILE RESPECTIVE.

ALTFEL CONFORM CU LEGILE SI DECIZIEI ITM PRIN NEPUNEREA IN APLICARE SOCIETATEA ARE DE SCOLUTIONAT LITIGIUL PRIN ALTE PENALIZARI LA PENALIZARI SI CONFORME CU TOATE NORMELE IN VIGOARE VOR FI SANCTIONATI CEI CARE AU PRODUS SI INSUSIT ILEGALITATILE COMISE, SOCIETATEA FIIND DEJA SANCTIONATA DE ITM.

SALARIILE SI TOATE DREPTURILE SALARIALE FIIND 100% SI SUME INTREGI ACHITABILE, CONFORM LEGILOR SI PRIORITARE LA ACHITARI INAINTEA TUTUROR CELORLALTI CREDITORI.

A SPUS https://www.youtube.com/watch?v=R5G53xM9ty0 =>PIPEREA - 18 iunie 2014 SI SECUNDA.  Piperea:Referitor la banii pe care îi solicită disponibilizaţii de la Oltchim, avocatul Piperea spune că 'în secunda în care vor fi 9 milioane de euro în conturile societăţii,  vor fi plătite sumele disponibilizaţilor'.  => Piperea, " uita " sa ne spuna ca sumele de bani au fost de prea multe ori in contul Oltchim....

Mariana Câmpeanu: Există bani pentru disponibilizații de la Oltchim și Poșta Română miercuri, 31 Iul 2013, 18:35, agerpres si RTV.

Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr. 36/2013 privind aplicarea in perioada 2013-2018 a unor masuri de protectie sociala acordata persoanelor disponibilizate prin concedieri colective efectuate in baza planurilor de disponibilizare a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 251, din 30 aprilie 2013.

Reducerea de personal vizează 929 de salariaţi (602 în Vâlcea şi 327 în Piteşti) şi are ca scop realizarea unei economii lunare de aproximativ 1.200.000 euro (14,4 milioane euro anual). Demn de remarcat este procentul mare (peste 60%) de salariaţi care au solicitat benevol să fie acceptaţi pe listele de disponibilizări.

rominsolv.ro

oltchim.ro

EXCLUSIV: Gata cu OLTCHIM! Combinatul se vinde la fier vechi (FOTO) = >voceavalcii.ro

https://www.youtube.com/  MIN. 1,26  " Eu fac promisiuni pe care eu mi le respect, nu promisiuni doar asa ca sa ma aflu in treaba, pentru ca nu sunt politician..., VA POT GARANTA CA LA SFARSITUL LUNII AUGUST AVEM UN PLAN DE REORGANIZARE LA OLTCHIM... " => PIPEREA&CO 18 iun. 2014

[Anul 19. Luni, 12 Mai 2014] "În acest sens, consorţiul de administratori judiciari va convoca Adunarea creditorilor şi va supune aprobării acesteia repetarea procedurii cu un nou termen-limită de depunere a ofertelor angajante", notau atunci administratorii judiciari.
Contactat telefonic, Niculae Bălan, reprezentantul BDO Business Restructuring SPRL, a declarat pentru Curierul Naţional că astăzi va avea loc Adunarea creditorilor. "Luni va avea loc Adunarea Creditorilor. Pentru a putea elabora planul de reorganizare al Oltchim va trebui mai întâi să selectăm investitorul care să cumpere SPV-urile şi Rafinăria. În planul de reorganizare vor fi menţionate sumele care trebuie distribuite creditorilor, inclusiv salariile compensatorii ale salariaţilor disponibilizaţi, salariaţii fiind consideraţi salariaţi privilegiaţi", a declarat administratorul judiciar.  [Anul 19. Luni, 12 Mai 2014 curierulnational.ro

UNDE SUNT BANII????

SA INCEAPA PLATILE CATRE CREDITORI, PRIMII SALARIATII (PLATILE COMPENSATORII SI ANGAJATI)

 

DATI BANII TUTUROR SI NU NE MAI VEDETI PE PETITIE SAU PE LA VOI IN AUDIENTE, MITINGURI, SEDINTE,TRIBUNAL...!!!

VA OBLIGA LEGEA SA NE PLATITI SALARIILE TOATE CATRE NOI  LA ZI!!!!

 

SI  EVITATI  FALIMENTUL!!!!!

 

SALARIILE PLATILOR COMPENSATORII SI ANGAJATII.


Musafir

#33504 Re: Piperea sfidează din nou! Daca nu este asa ... Piperea poata sa ma contrazica.

2015-02-09 16:53

BORFASILOR,CE V AM SPUS CA D ZEU NU DOARME?

#33505 nu mai inteleg nimic,pai nu ati zis ca se reporneste oltchimul , mai talpasene,mai gahoaza?

2015-02-09 17:05

#33502: - Piperea sfidează din nou! Daca nu este asa ... Piperea poata sa ma contrazica. 

 IA SPUNE TI MA HANDICAPATILOR CUM RAMINE CU REPORNIRILE,PLECATI ACASA FIRE ATI AI DRACULUI DE TRADATORII,DUPA TAMBALAGIU[CRA,CRA] INAINTEEEE MARS,CU ONORURI MILITARE VOI VETI PLECA,LUATI L SI PE UISTUL DE PIPEREA,CA VI SE APROPIE SFIRSITUL.

Acest articol a fost șters de către autorul petiției (Arata detaliile)

2015-02-09 17:15


CREANTELE OLTCHIM.

#33507 Administratorul judiciar al Oltchim, plătit la greu să distrugă societatea

2015-02-09 17:17

#33297: #33294 <= Plan de reorganizare SC. OLTCHIM SA. - Re: Re: Re: Re: Administratorul judiciar al Oltchim, plătit la greu să distrugă societatea 

 

CITEZ DIN PLANUL DE REORGANIZARE:

" Locurile de munca ale salariatilor (integral sau partial) vor fi pastrate, cu perspectiva unor viitoare angajari de personal in cazul in care societatea va investi in extinderea capacitatii dupa finalizarea Planului de Reorganizare."

Societate in insolventa,
in insolvency,
en procedure collective

SC OLTCHIM SA RM VALCEA

DECIZIE DE INCETARE A CONTRACTULUI INDIVIDUAL DE MUNCA DISPONIBILIZAT OLTCHIM 2013:

#33508 DECIZIE DE INCETARE A CONTRACTULUI INDIVIDUAL DE MUNCA DISPONIBILIZAT OLTCHIM 2013:

2015-02-09 17:33

Societate in insolventa,
in insolvency,
en procedure collective

SC OLTCHIM SA RM VALCEA

DECIZIA NR... DIN DATA DE 15.05.2013.

Sentinta nr. 617 din 30.01.2013 pronuntata de Tribunalul Valcea in dosarul 887/90/2013
 

Legea 85/2006 privind procedura insolventei, consolidata ABROGATA

ATENTIE!
Prezentra Lege a fost abrogata de noua Lege a Insolventei: Legea 85/2014 privind procedurile de prevenire a insolventei si de insolventa

Atentie! Procesele incepute inainte de intrarea in vigoare a noii legi Legea 85/2014 raman supuse legii aplicabile anterior acestei date.


Publicat in Monitorul Oficial, Partea I nr. 359 din 21 aprilie 2006

  • OUG nr. 86/2006
  • OUG nr. 173/2008
  • OG 1/2010
  • Legea nr. 25/2010
 

 S.C.Oltchim S.A se judeca pe legea insolventei aprobata de judecatorul-sindic in ianuarie 2013.

#28417 Legea nr. 53 din 2003 - Codul Muncii (republicat si actualizat 2013)

#33012 CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA ( CCM ) 2011-2014

 

#28418 OUG nr. 36/2013 - aplicarea in perioada 2013-2018

#28419 Re: Re: H.G. 241/08.05.2013

 

 DECIDE:

Incepand cu data de 14.06.2013, inceteaza contractul individual de munca (CIM ):

#28420 Re: Re: CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA ( CCM ) si toate drepturile cuvenite salariatului, fiecaruia in functie de creantele neachitate inpotriva S.C. Oltchim S.A.

  CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA:  Art.36, Art. 37 si Art.42,

Art38.

Al1.b) incepand cu 01.01.2012 se acorda o compensatie in functie de vechime,astfel:

1. pentru vechime intre 0 -5 ani o suma neta echivalenta cu 6 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A. la data concedierii;

2. pentru vechime intre 5-15 ani o suma neta echivalenta cu 12 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A. la data concedierii;

3. pentru vechime >15 ani o suma neta echivalenta cu 18 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A. la data concedierii.

REGULAMENTUL DE SALARIZARE:
Art. 37.
Toate drepturile banesti cuvenite salariatilor se platesc inaintea oricaror obligatii banesti ale societatii.
Art. 38.
Al.1. In caz de faliment sau lichidare judiciara, salariatii au calitatea de creditori privilegiati, drepturile lor banesti urmand sa fie platite integral inainte de a-si revendica cota parte ceilalti creditori.
Al.2. Salariatilor li se va comunica in scris, pe baza de cerere scrisa adresata serviciului Financiar, dovezile eventualelor retineri legale efectuate.

Art. 39

Al.2. Intarzierea nejustificata a platii salariului sau neplata acestuia poate determina obligarea angajatorului la plata de daune-interese pentru repararea prejudiciului produs salariatului.

Ceea  ce a comunicat si ITM la solicitarea noastra:

".... art.166 alin4 din aceeasi lege "intarzierea nejustificata a platii salariului sau neplata acestuia poate determina obligarea angajatorului la plata de daune-interese pentru repararea prejudiciului produs salariatului."

SALARII PLATI COMPENSATORII CCM SUMA NETA: 38.164.916 LEI (9 milioane euro) la 929 salariati(602 în Vâlcea şi 327 în Piteşti) disponibilizati:

1.    17.106 lei pentru o vechime  intre 0 - 5 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 6 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;
2.    34.212 lei pentru o vechime  intre 5 - 15 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 12 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;
3.    51.318 lei pentru o vechime mai mare de 15 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 18 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;

Art. 6 - Prezenta decizie isi produce efectele de la data comunicarii sale.*SI ART. 41 DIN CCM CARE SPECIFICA ACEEASI DECIZIE.  (BANII TREBUIAU ACHITATI PE LOC 15.05.2013)

CREÁNȚĂ s.f. Drept pe care îl are creditorul asupra unei sume de bani ce i se datorează; (concr.) titlu, înscris care confirmă acest drept. [Pron. cre-an-. / < fr. créance].

Sursa: DN (1986) | Adăugată de LauraGellner | Semnalează o greșeală | Permalink

CREÁNȚĂ s.f. act prin care se constată dreptul creditorului de a primi o sumă de bani de la debitor. (< fr. créance)
Sursa: MDN (2000) | Adăugată de raduborza | Semnalează o greșeală | Permalink

#28421 Re: Re: CE SPUNE CODUL FISCAL DESPRE VENITURI SALARIALE

UNDE SUNT BANII????

CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA ( CCM ) 2011-2014

#33509 CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA ( CCM ) 2011-2014

2015-02-09 17:34

 

 

 

 

 

Legea 85/2006 privind procedura insolventei, consolidata 2010 ABROGATA

 

Decizia din data de 15.05.2013  DECIDE: Art. 6 - Prezenta decizie isi produce efectele de la data comunicarii sale.*SI ART. 41 DIN CCM CARE SPECIFICA ACEEASI DECIZIE.  (BANII TREBUIAU ACHITATI PE LOC 15.05.2013)

CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA:  Art.36, Art. 37 si Art.42,

Art38.

Al1.b) incepand cu 01.01.2012 se acorda o compensatie in functie de vechime,astfel:

1. pentru vechime intre 0 -5 ani o suma neta echivalenta cu 6 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A. la data concedierii;

2. pentru vechime intre 5-15 ani o suma neta echivalenta cu 12 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A. la data concedierii;

3. pentru vechime >15 ani o suma neta echivalenta cu 18 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A. la data concedierii.

REGULAMENTUL DE SALARIZARE:
Art. 37.
Toate drepturile banesti cuvenite salariatilor se platesc inaintea oricaror obligatii banesti ale societatii.
Art. 38.
Al.1. In caz de faliment sau lichidare judiciara, salariatii au calitatea de creditori privilegiati, drepturile lor banesti urmand sa fie platite integral inainte de a-si revendica cota parte ceilalti creditori.
Al.2. Salariatilor li se va comunica in scris, pe baza de cerere scrisa adresata serviciului Financiar, dovezile eventualelor retineri legale efectuate.

Art. 39

Al.2. Intarzierea nejustificata a platii salariului sau neplata acestuia poate determina obligarea angajatorului la plata de daune-interese pentru repararea prejudiciului produs salariatului.

Ceea  ce a comunicat si ITM la solicitarea noastra:

".... art.166 alin4 din aceeasi lege "intarzierea nejustificata a platii salariului sau neplata acestuia poate determina obligarea angajatorului la plata de daune-interese pentru repararea prejudiciului produs salariatului."

 

SALARII PLATI COMPENSATORII CCM SUMA NETA: 38.164.916 LEI (9 milioane euro) la 929 salariati(602 în Vâlcea şi 327 în Piteşti) disponibilizati:  

1.    17.106 lei pentru o vechime  intre 0 - 5 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 6 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;
2.    34.212 lei pentru o vechime  intre 5 - 15 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 12 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;
3.    51.318 lei pentru o vechime mai mare de 15 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 18 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;

 

CONTRACT INDIVIDUAL DE MUNCĂ

M. Drepturi si obligatii generale ale partilor

1. Salariatul are , in principal, urmatoarele drepturi:

    a) dreptul la salarizare pentru munca depusa;

    n) alte drepturi prevăzute de lege sau de contractele colective de muncă aplicabile

4. Angajatorului ii revin, in principal, urmatoarele obligatii:

  a) sa inmaneze salariatului un exemplar din contractul individual de munca, anterior inceperii activitatii;

    a¹) sa acorde salariatului toate drepturile ce decurg din contractele individuale de munca, din contractul colectiv de munca aplicabil si din lege;

   c) sa acorde salariatilor toate drepturile ce decurg din lege, din contractul colectiv de munca aplicabil si din contractele individuale de munca;

    d) sa elibereze, la cerere, un document care sa ateste calitatea de salariat a solicitantului, respectiv activitatea de acesta, durata activitatii, salariul, vechimea in munca, in meserie si specialitate;

   g) sa infiinteze registrul general de evidenta a salariatilor si sa opereze inregistrarile prevazute de lege;

       i) sa asigure confidentialitatea datelor cu caracter personal ale salariatilor.

UNDE SUNT BANII????

DISPONIBILIZATII DE SASE ORI PAGUBITIUNDE

1. FARA LOC DE MUNCA SI DISPONIBILIZATI;2. DISPONIBILIZARE CU PLATA DE BANI AJOFM  DIN ACESTIA PLATIM C.A.R. OLTCHIM SI PENALIZARI CU DOBANZI, DETURNAREA DE FONDURI BANI  PE TIMPUL CONDUCERII CET GOVORA MIHAI BALAN anul 2012, CARE A OPRIT PENTRU PLATA DIN SALARII, DAR CARE N-AU AJUNS LA DESTINATAR, NOI FIIND IN CONTINUARE NEVOITI SA ACHITAM PENALIZARI DE INTARZIERE SI RESTANTE;

3. CREANTA PLATI SALARII COMPENSATORII CONFORM CONTRACTULUI COLECTIIV DE MUNCA, anul 2013, IN FUNCTIE DE VECHIME NEPLATITA SI NEACHITATA, TINAND CONT CA SUNTEM LA PESTE UN AN  DISTANTA DE LA DISPONIBILIZARE, PIERDERILE FIIND LA ZI NEACHITATE FATA DE NOI SI N-AU AJUNS LA DESTINATARII DISPONIBILIZATI;

4. BLOCATI SI DETURNATI, SALARII COMPENSATORII CONFORM CONTRACTULUI COLECTIIV DE MUNCA, anul 2013, IN FUNCTIE DE VECHIME;

5. ANAF IMPOZITATI SI PILONUL II PENSII PRIVATE APAREM CU SUME DE BANI  PE CARE NOI NU-I AVEM;

6. INCALCAREA LEGII INSOLVENTEI 85/2006 SI TOATE LEGILE DE CATRE PIPEREA CU ASOCIATII &CO SI  NICULAE BALAN BDO Business Restructuring SPRL si restul participantilor....!!!!!!

Societate in insolventa,
in insolvency,
en procedure collective

SC OLTCHIM SA RM VALCEA

UNDE SUNT BANII????

CREANTELE OLTCHIM.

#33510 CREANTELE OLTCHIM.

2015-02-09 18:56

#33503: CREANTELE OLTCHIM. - Re: Piperea sfidează din nou! Daca nu este asa ... Piperea poata sa ma contrazica. 

 

A SPUS youtube.com =>PIPEREA - 18 iunie 2014 SI SECUNDA.  Piperea:Referitor la banii pe care îi solicită disponibilizaţii de la Oltchim, avocatul Piperea spune că 'în secunda în care vor fi 9 milioane de euro în conturile societăţii,  vor fi plătite sumele disponibilizaţilor'.  => Piperea, " uita " sa ne spuna ca sumele de bani au fost de prea multe ori in contul Oltchim....

Mariana Câmpeanu: Există bani pentru disponibilizații de la Oltchim și Poșta Română miercuri, 31 Iul 2013, 18:35

Ministerul Muncii dispune de fondurile necesare pentru plata salariilor restante și a salariilor compensatorii pentru persoanele care vor fi disponibilizate de la Combinatul Oltchim și de la Compania Națională Poșta Română, a declarat miercuri, la RTV, ministrul de resort, Mariana Câmpeanu.'Din datele pe care le cunosc, de la Combinatul Oltchim vor fi disponibilizate peste 900 de persoane, pentru care se vor plăti salariile restante, concediul de odihnă și salariile compensatorii. De asemenea, la rectificarea bugetară au fost luate în calcul și cele aproximativ 3.000 de persoane care vor fi disponibilizate de la Compania Națională Poșta Română', a afirmat ministrul Mariana Câmpeanu.Aceasta a precizat, totodată, că nu are date referitoare la disponibilizările de personal de la CFR Marfă și CFR Călători.'Până acum, nu e prevăzută nicio disponibilizare la CFR Marfă și CFR Călători. Pot să vă spun acest lucru pentru că am semnat chiar eu bugetele de venituri și cheltuieli de la cele două companii feroviare', a mai spus ministrul Muncii.Un număr de 3.650 de angajați vor fi disponibilizați din cadrul companiei Poșta Română începând cu luna septembrie, pe baza unor criterii stabilite de comun acord cu Sindicatul Lucrătorilor Poștali din România și construite în funcție de evaluarea competenței profesionale, abaterilor disciplinare și a opțiunii individuale, a anunțat, recent, Compania Națională Poșta Română.Pe de altă parte, administratorul special al Oltchim Râmnicu Vâlcea a anunțat, la sfârșitul săptămânii trecute, că activitatea combinatului va fi redusă temporar, începând din 29 iulie 29 iulie, timp de două luni, 'din motive economice și tehnologice', iar 715 angajați ai societății vor fi trimiși în șomaj cu indemnizație compensatorie de 80% din salariul de bază [ SOMAJUL TEHNIC CREAT IN OLTCHIM INAFARA CELOR DISPONIBILIZATI ]. Combinatul Oltchim Râmnicu Vâlcea se află în procedură de insolvență din ianuarie 2013 și era propus pentru a fi privatizat până în luna iunie a acestui an. În prezent, combinatul funcționează la 27% capacitate.Memorandumul cu privire la intrarea în insolvență a SC Oltchim SA a fost aprobat de Guvern în data de 23 ianuarie 2013. AGERPRES

http://www.agerpres.ro/

 

Reducerea de personal vizează 929 de salariaţi (602 în Vâlcea şi 327 în Piteşti) şi are ca scop realizarea unei economii lunare de aproximativ 1.200.000 euro (14,4 milioane euro anual). Demn de remarcat este procentul mare (peste 60%) de salariaţi care au solicitat benevol să fie acceptaţi pe listele de disponibilizări.

http://www.rominsolv.ro/

 

http://www.oltchim.ro/

Societate in insolventa,
in insolvency,
en procedure collective

SC OLTCHIM SA RM VALCEA

UNDE SUNT BANII????


Musafir

#33511

2015-02-09 19:04

Disponibilizati! Ne mai vedem si noi maine? Parca mi s-a facut ceva dor de voi ca tare naivi mai sunteti.

Cred ca astia au disponibilizat tot ce era mai prost si mai prost in combinat.

Bravo lor, jmecheri baieti


Musafir

#33512 DACA VA INTILNITI CUMVA MAINE,SA L PRIMITI CU FLORII PE BURDOAZA.

2015-02-09 19:14

CREANTELE OLTCHIM.

#33513 CREANTELE OLTCHIM.

2015-02-09 19:25

#33511: -  

 Sa-mi dai si mie o cifra clara. Te stiu ca le ai cu " matematica" esti praf in ochi si nu prea legi smecheriile astora... Si mai discutam, doar sti tu ca ne intelegem de minune, pe bune, ce m-as face eu fara tine...?


Musafir

#33514

2015-02-09 20:05

nu ,mai boule,PROSTII AU RAMAS IN OLTCHIM,DESTEPTII AU LUAT 25000 LEI DEGEABAtu esti prostul ,ca ai ramas acolo degeaba.DOBITOCULE

 


Musafir

#33515

2015-02-09 20:07

JMECHER?BOULE, E SMECHER!IDIOT PROST

 


Musafir

#33516

2015-02-09 20:10

astia care au ramas in Oltchim cu siguranta nu vor primi nici un leu compensatoriu....

EXCLUSIV: Gata cu OLTCHIM! Combinatul se vinde la fier vechi (FOTO) Iun 07, 2014

#33517 CREANTELE OLTCHIM.

2015-02-09 20:16

A SPUS youtube.com =>PIPEREA - 18 iunie 2014 SI SECUNDA.  Piperea:Referitor la banii pe care îi solicită disponibilizaţii de la Oltchim, avocatul Piperea spune că 'în secunda în care vor fi 9 milioane de euro în conturile societăţii,  vor fi plătite sumele disponibilizaţilor'.  => Piperea, " uita " sa ne spuna ca sumele de bani au fost de prea multe ori in contul Oltchim....

Iun 07, 2014

http://www.voceavalcii.ro/

VOCEA VÂLCII vă prezintă dovezi covârşitoare că din combinatul chimic Oltchim se vinde fier vechi. După a doua încercare ratată de privatizare a combinatului chimic Oltchim, atât salariaţii, cât şi cei disponibilizaţi nu mai au nicio speranţă că ceea ce a fost odată perla chimiei româneşti nu va ajunge la fier vechi. De fapt, încet, încet din combinat dispar utilaje, ba chiar secţii întregi, iar totul se face cu girul managerilor care s-au perindat pe la conducerea societăţii după ce fostul manager Constantin Roibu a fost înlăturat.

De curând, am intrat în posesia a două contracte, din care rezultă, fără echivoc, că fostele conduceri ale combinatului din timpul mandatelor miniştrilor liberali Vosganian şi Gerea au vândut fier vechi din Oltchim.

Primul document în posesia căruia am intrat este un contract de vânzare-cumpărare din data de 14.05.2013, când director era Mihai Tălpăşanu, care avea drept obiect vânzarea, respectiv cumpărarea deşeurilor metalice şi nemetalice, adică deşeuri inox austenitic pregătit şi deşeuri inox austenitic nepregătit. Firma care urma să cumpere deşeurile este din Râmnicu Vâlcea şi se numeşte SC SILNEF MG şi este administrată de Ion Mihalcea. Contractul s-a derulat în perioada 01.05.2013 – 31.12.2013. Preţul pentru care s-a perfectat afacerea a fost de 1.680 USD/tonă deşeu pregătit, respectiv 1.500 USD deşeu nepregătit.

Surse din combinat susţin că afacerea cu fier vechi a ajuns şi la urechile administratorului judiciar Gheorghe Piperea, care a turbat când a auzit. Avocatul s-a dus şi i-a cerut sprijinul ministrului Economiei de atunci, Varujan Vosganian, care a demarat o anchetă. Din păcate, aceasta nu a mai fost finalizată niciodată pentru că Vosganian a fost schimbat, iar la cârma ministerului a ajuns un alt liberal, Andrei Gerea.

Al doilea contract de vânzare a fierului vechi apare în „epoca" Gerea, când combinatul a fost condus de un apropiat al acestuia şi anume directorul Marius Pîrvu. Perioada se suprapune primului contract deoarece este cuprinsă între 16.10.2013 şi 31.12.2013. Ceea ce este ciudat şi creează semne de întrebare este preţul, de data aceasta mult mai mic. În acest al doilea contract, unde beneficiar este o firmă din judeţul Argeş, SC LIFE TIME CHIMICAL SRL, preţul negociat este de 1.020 USD/tonă în cazul deşeurilor din inox austenitic pregătit şi de 975 USD/tonă, în cazul din inox austenitic nepregătit.

Aşteptăm explicaţii publice din partea Ministerului Economiei în privinţa celor două contracte şi poate cei care conduc acum combinatul reuşesc să ne răspundă la câteva întrebări de bun simţ:

• de ce se vinde din combinat fier vechi, dacă se trâmbiţează peste tot că se doreşte privatizarea combinatului?

• unde a dispărut secţia de apă distilată?

• ce cantităţi de fier vechi au fost vândute şi ce s-a întâmplat cu banii încasaţi din vânzare?

Guvernul recunoaşte că s-a vândut fier vechi din Oltchim

Iul 09, 2014

http://www.voceavalcii.ro/

OLTCHIM.

#33518 Speranţe de supravieţuire pentru Oltchim SA

2015-02-09 20:37

Combinatul vâlcean a închis luna ianuarie cu un profit de 700.000 de euro, dar ministrul Economiei insistă pentru achitarea restanţelor salariale şi a salariilor compensatorii

Vineri, 6 februarie, Mihai Tudose, ministrul Economiei, Comerţului şi Turismului, a declarat că Oltchim S.A. a avut în luna ianuarie 2015 un profit de 700.000 de euro. Potrivit înaltului demnitar, situaţia face societatea atractivă pentru mult discutata privatizare.
“Oltchim a închis luna ianuarie cu 700.000 de euro profit, în condiţiile în care am reuşit să ducem la capacitate de lucru doar 30% din ceea ce mai este funcţional. Acest lucru îl face deja să devină tot mai atractiv şi a contat foarte mult în negocierile cu FMI şi cu Comisia Europeană”, a declarat Tudose.
La sfârşitul lunii trecute, într-o întâlnire cu o delegaţie a salariaţilor de la SC Oltchim S.A., ministrul Economiei a precizat că susţine soluţia privatizării combinatului, dar prioritară este reorganizarea societăţii înainte de vânzare pentru atragerea unor cumpărători capabili să îi susţină activitatea. Tudose a mai spus că recuperarea restanţelor salariale şi plata salariilor compensatorii pentru cei disponibilizaţi trebuie să constituie o prioritate pentru conducerea combinatului.
Oltchim se află în insolvenţă de doi ani şi a ratat repetatele privatizări programate din 2012 până în 2014. Ultimul termen stabilit de guvernanţi pentru atragerea unui investitor a fost 15 decembrie anul trecut. Niciunul nu a fost interesat de societatea vâlceană, care are datorii totale de aproximativ 800 de milioane de euro.

http://saptamana.net/

 

Acest articol a fost șters de către autorul petiției (Arata detaliile)

2015-02-09 20:40


talpasene esti primul vinovat,tu le ai permis acele jocuri murdare.

#33520 ma faci dobitoc,pai tu crezi ca nu ne intilnim cindva?

2015-02-09 20:51

#33514: -  

 oi fi eu dobitoc,dar nu eu am mintit oamenii,nu eu le am dat mita[in acele greve mzerabile facute la placerea lui tambalagiu cu zloti lui ZAREMBA, se numeste coruptie]nu eu am santajat,dezbinat si denigrat oamenii,voi cernevistilor,voi si taticutii de talpasanu cu cernev.

Acest articol a fost șters de către autorul petiției (Arata detaliile)

2015-02-09 21:03


OLTCHIM.

#33522 Ministrul Economiei sustine ideea reluarii procedurilor de privatizare a Oltchim

2015-02-09 21:10

http://www.impactreal.ro/

Pe fondul îmbunătăţirii situaţiei financiare a societăţii

Zilele trecute, ministrul Economiei, Comerţului şi Turismului, Mihai Tudose, a menţionat că, săptămâna aceasta, se va aproba planul de reorganizare pentru societatea Oltchim SA Râmnicu Vâlcea şi susţine că, în luna ianuarie 2015, combinatul chimic vâlcean a înregistrat un profit de 700.000 de euro, în condiţiile în care funcţionează la o capacitate de 27%. „Acest fapt începe să facă SC Oltchim SA atractiv la privatizare.”, consideră Tudose. Ministrul Economiei le-a declarat recent salariaţilor Oltchim că susţine în continuare soluţia privatizării, dar prioritară este reorganizarea societăţii înainte de vânzare, pentru creşterea interesului unui cumpărător capabil să susţină activitatea acesteia. În acelaşi sens, pentru o mai bună colaborare cu partenerii sociali, ministrul a propus tuturor sindicatelor constituite la nivelul Oltchim SA semnarea unui protocol de informare şi consultare reciprocă periodică, privind activitatea combinatului. La rândul lor, reprezentanţii sindicatelor prezente la întâlnire au solicitat ca aceste consultări să fie comune cu toate sindicatele de la SC Oltchim SA. Administratorii Oltchim au publicat, luna trecută, un raport privind rezultatele financiare preliminare pentru 2014, din care reiese că cifra de afaceri a societăţii a crescut la 141,19 milioane de euro, faţă de cele 112,68 milioane de euro, raportate în 2013. De asemenea, vânzările la export s-au majorat anul trecut cu 44%, la 100 de milioane de euro. Administratorii societăţii susţin că EBITDA (profit înainte de dobânzi, taxe, depreciere şi amortizare) obţinut de SC Oltchim SA, calculat strict pentru producţie, s-a îmbunătăţit cu 36,8 milioane de euro. Astfel, combinatul chimic vâlcean a înregistrat, anul trecut, o pierdere din exploatare de 9,3 milioane de euro, faţă de pierderea de 46,1 milioane de euro, raportată în 2013. Cifra de afaceri a societăţii a crescut, potrivit administratorilor judiciari, de la intrarea în insolvenţă, de la 5,4 milioane de euro pe lună la 16 milioane de euro pe lună, în ultimele luni din 2014.

Discuţiile cu FMI şi Comisia Europeană vor viza situaţia de la Oltchim


Reprezentanţii Comisiei Europene şi ai Fondului Monetar Internaţional, aflaţi în aceste zile la Bucureşti, ar urma să discute cu autorităţile statului despre situaţia Oltchim. Oficialii Comisiei Europene doresc, în special, să vadă dacă datoriile combinatului au crescut sau nu în timpul procedurii insolvenţei şi dacă statul, prin companiile sale, i-a acordat ajutoare suplimentare nepermise. Aceste ajutoare de care ar fi beneficiat SC Oltchim SA se referă la datoriile cumulate la CET Govora, care-i furnizează combinatului chimic vâlcean electricitate şi abur industrial. Statul este principalul creditor al SC Oltchim SA, iar reprezentanţii Comisiei Europene ar fi atras atenţia autorităţilor noastre, în repetate rânduri, că nu s-au preocupat să-şi recupereze datoriile şi să eficientizeze societatea. Conversia creanţelor în acţiuni a fost aprobată de Comisia Europene în vederea privatizării SC Oltchim SA, dar nici conversia şi nici privatizarea nu au mai avut loc. Planul pentru reorganizare a SC Oltchim SA a fost deja finalizat şi se află pe circuitul de avizare. Tabelul definitiv al creanţelor a fost publicat pe 7 ianuarie 2015 şi, la 9 februarie 2015, va fi publicat şi planul de reorganizare a SC Oltchim SA. Wojciech Zaremba, reprezentantul PCC în România (acţionar minoritar semnificativ al SC Oltchim SA), a declarat că modul în care administratorii societăţii au prezentat rezultatele financiare preliminare este total neprofesionist, că nu este prezentată situaţia financiară reală, cu pierderea netă, şi nici nivelul datoriilor sau cum au evoluat acestea în perioada insolvenţei. Zaremba susţine că are informaţii cum că balanţa SC Oltchim SA iese pe pierdere netă, în 2014, iar situaţia companiei s-a degradat, în ultimii doi ani. Datoriile totale ale SC Oltchim SA se află în tabelul final al creanţelor şi recuperarea lor este
tratată în planul de reorganizare. Delegaţia FMI în România are ca principală cerinţă în discuţiile cu Guvernul renunţarea la acordarea de ajutoare de stat, după cum a declarat, recent, ministrul Mihai Tudose, precizând că o altă mare problemă o reprezintă ştergerea arieratelor marilor companii de stat. „Suntem încă într-o negociere cu FMI, şi nu putem să discutăm în timpul meciului. Totuşi, ca să ştiţi, una dintre cerinţele principale a fost renunţarea la ajutoarele de stat. Mai sunt, de asemenea, probleme cu ştergerea arieratelor şi cu guvernanţa corporativă.”, a spus ministrul Economiei. Ministrul Finanţelor, Darius Vâlcov, a declarat, săptămâna trecută, că Guvernul va avea cea mai importantă întâlnire cu FMI, la care vor participa toţi miniştrii, pentru a încerca să ajungă la un consens cu experţii Fondului, atunci urmând să se ştie dacă va mai fi sau nu în continuare un acord.

Au fost auditate contractele comerciale dintre Sistemplast şi Oltchim

Societatea de audit PKF Finconta Bucureşti a efectuat procedurile agreate cu privire la tranzacţiile înregistrate de SC Oltchim SA cu societăţile comerciale la care aceasta deţine participaţii în capitalul social, pentru semestrul II al anului 2014, contractele sau actele adiţionale cu o valoare cumulată de cel puţin 50.000 de euro, din semestrul II 2014. Potrivit raportului de audit, în cursul semestrului al doilea 2014, SC Oltchim SA a avut în derulare contracte de execuţie lucrări de reparaţii şi verificări tehnice încheiate cu SC Sistemplast SA. Conform discuţiilor avute cu reprezentanţii SC Oltchim SA, serviciile prestate în cadrul unui contract au fost unele cu grad ridicat de specializare, reprezentând întreţinere şi reparat utilaje dinamice, statice, supape de siguranţă, armături, instalaţii de ridicat, conducte tehnologice, motoare electrice, verificări PRAM şi AMC, din cadrul SC Oltchim SA. În baza notei de
justificare întocmită de Direcţia Energetică - Mecanică, a fost încheiat contractul nr. 2140014/15 aprilie 2014, în regim de urgenţă, de la furnizor unic (proximitate de livrare), pentru o perioadă iniţială de o lună şi o valoare estimată de 400.000 de lei, fiind prelungit prin act adiţional pentru o durată şi o valoare similară. Contractul prevede că, în cazul neexecutării sau al executării necorespunzătoare a obligaţiilor contractuale, sunt datorate penalităţi de 0,03% pe zi de întârziere, din valoarea obligaţiei neexecutate sau executate necorespunzător, precum şi un termen de plată a facturilor emise de 30 zile de la primirea acestora, prin ordin de plată sau compensare. Pentru încheierea contractului nr. 14060/29 mai 2014, SC Oltchim SA a aplicat prevederile procedurii de achiziţii publice aprobată de Ministerul Economiei, cu privire la atribuirea contractelor de achiziţie publică. Astfel, SC Oltchim SA a
transmis cereri de ofertă către 9 societăţi care aveau ca obiect de activitate prestarea unor servicii similare cu cele descrise în caietul de sarcini. Cererile de ofertă au fost transmise în data de 25 aprilie 2014 către următoarele societăţi: Proimsat Râmnicu Vâlcea, Prelcet Râmnicu Vâlcea, General Turbo, TMUCB, UMT Timişoara, Sistemplast, General Prest Piteşti, Electroprecizia Săcele şi Mikon System. Conform discuţiilor avute cu reprezentanţii SC Oltchim SA şi pe baza informaţiilor furnizate, nici una dintre societăţile de mai sus nu a transmis ofertă conform caietului de sarcini în termenul-limită stabilit iniţial, termenul fiind astfel prelungit prin adresele transmise către parteneri în data de 12 mai 2014, până la 16 mai 2014. Singura ofertă primită de SC Oltchim SA a fost de la SC Sistemplast SA, în baza căreia a fost încheiat contractul nr. 14060/29 mai 2014 pentru o durată de un an, cu o valoare estimată a serviciilor de 4,8 milioane de lei. Conform prevederilor contractuale, executantul se obliga să constituie în favoarea SC Oltchim SA o garanţie de bună execuţie în valoare de 15% din valoarea contractului. Conform discuţiilor avute cu reprezentanţii SC Oltchim SA, serviciile prestate în cadrul acestor contracte sunt unele cu un grad ridicat de specializare. Având în vedere cele menţionate, auditorul nu a putut compara preţul, coroborat cu drepturile şi obligaţiile asumate de părţi în cadrul contractelor menţionate, prin raportare la alte oferte existente pentru SC Oltchim SA, având în vedere faptul că, în procedura de selecţie de oferte, SC Oltchim SA a primit o singură ofertă. Înţelegerea era că preţurile convenite între părţi au fost acceptate de comun acord, pe baza tipului de servicii şi a altor termeni şi condiţii stipulate în contractele comerciale încheiate. În urma efectuării procedurilor descrise, şi cu excepţia observaţiilor menţionate, auditorul independent nu a identificat şi alte aspecte semnificative, care să necesite raportarea separată.

continuare....

OLTCHIM.

#33523 Re: Ministrul Economiei sustine ideea reluarii procedurilor de privatizare a Oltchim

2015-02-09 21:11

#33522: OLTCHIM. - Ministrul Economiei sustine ideea reluarii procedurilor de privatizare a Oltchim  

 Oltchim a pierdut procesul cu Astra Asigurări

Săptămâna trecută, Tribunalul Bucureşti a respins cererea SC Oltchim SA de începere a procedurii de insolvenţă la Astra Asigurări, pentru o poliţă emisă de asigurător, sentinţă care poate fi atacată prin apel, la instanţa superioară. În aprilie 2014, SC Oltchim SA, prin administratorul judiciar Rominsolv, a cerut în instanţă falimentul Astra Asigurări pentru neplata unei poliţe de 10 milioane de euro pentru asigurarea managementului profesional al fostului director, Constantin Roibu. Potrivit unor precizări ale conducerii Astra Asigurări, făcute anul trecut, dosarul de despăgubire înaintat de administratorii judiciari ai SC Oltchim SA nu indică un eveniment asigurat, produs în intervalul asigurat şi care să descrie şi să cuantifice vreunul dintre prejudiciile acoperite de poliţa de asigurare a răspunderii civile emisă de Astra. SC Oltchim SA are încheiată la Astra o poliţă de asigurare de răspundere profesională pentru managerii săi, care prevede că asiguratorul plăteşte în caz de culpă managerială constatată maxim 10 milioane de euro. Reprezentanţii Astra Asigurări spun că cererea s-a întemeiat pe analiza făcută de administratorii judiciari cu privire la cauzele care au condus la starea de insolvenţă a SC Oltchim SA. „Poliţa nu acoperă - potrivit art. 6.7, lit. g., - prejudicii decurgând sau implicând, direct sau indirect, performanţele profesionale ale asiguratului ori pierderi financiare provocate prin neatingerea obiectivelor propuse prin planul de afaceri al companiei, contractul de administrare ori management sau ca urmare a insolvabilităţii companiei. În interesul tuturor părţilor, în calitatea noastră, de administrator special al Astra, am solicitat în repetate rânduri detalii privind titlul executoriu sau alt document echivalent, din care să reiasă răspunderea civilă a conducerii, precum şi
întinderea daunei cauzate. Ca răspuns la solicitările noastre, administratorii judiciari ai SC Oltchim SA insistă că raportul întocmit de ei este documentul necesar şi suficient pentru aceasta, contrar prevederilor legale. Din dorinţa de a clarifica situaţia, am analizat din proprie iniţiativă dosarul de insolvenţă a SC Oltchim SA, cu scopul de a determina dacă administratorii judiciari au iniţiat şi, eventual, au finalizat o acţiune de atragere a răspunderii conducerii SC Oltchim SA, în conformitate cu prevederile Legii nr. 85/2006 privind insolvenţa. În urma analizei, nu am reuşit să identificăm o astfel de acţiune şi, pe cale de consecinţă, vreun drept de creanţă câştigat de SC Oltchim SA împotriva membrilor organelor de conducere, acoperiţi de poliţă.”, spuneau, atunci, reprezentanţii Asta Asigurări. Poliţa de răspundere civilă a unor membri din organele de conducere a SC Oltchim SA a fost emisă de Astra în iunie 2012, pentru o perioadă de un an, şi prevede o limită de răspundere de 10 milioane de euro, fiind reasigurată în proporţie de 100% de un reasigurator cu rating A, acordat de o agenţie de rating internaţională. Autoritatea de Supraveghere Financiară a decis deschiderea procedurii de redresare financiară prin administrare specială a companiei Astra. În calitate de administrator special, KPMG, conform deciziei ASF şi în baza prevederilor legale, contribuie la reechilibrarea parametrilor financiari ai societăţii de asigurare Astra, astfel încât toate drepturile asiguraţilor să fie protejate corespunzător.

Disponibilizaţii Oltchim, păcăliţi din nou?


Săptămâna trecută, a fost depus, la Tribunalul Vâlcea, planul de reorganizare a Oltchim. Deşi în ianuarie, în urma întâlnirilor cu diverşi miniştri, se declara că problema disponibilizaţilor reprezenta o prioritate pentru Guvern, nimic din ce s-a întâmplat până acum nu demonstrează acest lucru. Într-un protocol semnat între reprezentanţii foştilor angajaţi şi conducerea administrativă a combinatului, cea din urmă îşi lua angajamentul că va găsi, până pe 5 februarie, o soluţie de a se achita de datorii. Sindicaliştii au fost cei care au cerut semnarea acestui protocol cu Ministerul Economiei, Comerţului şi Turismului, de informare şi consultare reciprocă periodică privind activitatea combinatului Oltchim, urmând ca, ulterior, să fie agreat cu toţi partenerii sociali din cadrul societăţii. „Planul de reorganizare a Oltchim prevede plata integrală a creanţelor curente (deci şi a salariilor compensatorii) şi
plata integrală a creanţelor salariale (sumele înscrise în tabelul creanţelor).”, susţinea, luna trecută, ministrul Liviu Pop, cu ocazia vizitei sale la Vâlcea. „Administratorul judiciar s-a angajat prin protocol ca, până cel târziu la 5 februarie, să comunice clar planul de reorganizare, eşalonarea şi cum se face plata datoriilor şi a plăţilor restante, pentru disponibilizaţi.”, mai susţinea Liviu Pop. Termenul a trecut, iar disponibilizaţii s-au ales cu o tăcere apăsătoare, în schimb. Dosarul privind planul de reorganizare cuprinde peste 300 de pagini, referitor la restructurarea operaţională şi corporativă, conversia parţială sau totală a acţiunilor creditorilor bugetari în părţi sociale, sau modalitatea de acoperire a pasivului, precum şi programul de plată a creanţelor, primul termen de judecată fiind 25 martie. Luna viitoare, creditorii se vor întâlni pentru a aproba planul, iar apoi, în termen de
două săptămâni, judecătorul sindic se va pronunţa asupra confirmării procesului verbal al adunării. Până atunci, „trebuie să aflăm modalitatea de plată a salariilor restante, adică trei luni, şi achitarea plăţilor compensatorii disponibilizaţilor.”, susţine liderul Sindicatului Liber Oltchim, Mihai Diculoiu. În acest context, disponibilizaţii par decişi să organizeze o grevă la Bucureşti. „Ar trebui să se evite falimentul, chiar dacă acest plan de reorganizare a fost elaborat cu întârziere. Sper ca, la întocmirea lui, să-şi fi pus amprenta nu doar administratorii judiciari.”, mai spune Diculoiu, care recunoaşte că „măsurile impuse de dialogul social au fost încălcate grav de Guvernul României. În România nu se rezolvă nimic prin dialog social, trebuie să ieşi în stradă şi să strigi”. O nouă disponibilizare la Oltchim ar presupune achitarea pe loc a plăţilor compensatorii numai pentru noii disponibilizaţi.
Combinatul se află în insolvenţă de doi ani şi s-a încercat în repetate rânduri privatizarea acestuia, dar fără succes, ultimul termen fiind 15 decembrie, când nici un investitor nu a fost interesat de societatea vâlceană, cu datorii istorice de aproximativ 800 de milioane de euro.

impactreal.ro

OLTCHIM.

#33524 DNA, chemată să arbitreze răfuielile pe sinecuri de la CET Govora

2015-02-09 21:15

DNA, chemată să arbitreze răfuielile pe sinecuri de la CET Govora

Conducerea societăţii şi patru membri ai CA, revocaţi din funcţii de CJ Vâlcea în decembrie 2014, se reclamă şi se ameninţă reciproc cu plângeri penale

La capitolul răfuieli pe bază de sinecuri din bani publici, situaţia CET Govora a depăşit etapa ameninţărilor şi a ajuns la cea a reclamaţiilor la DNA. Dacă ele nu vor fi retrase, după “împăcarea părţilor”, în buna tradiţie a multor politicieni locali, situaţia promite să scoată la iveală multe dintre cauzele situaţiei financiare dificile a furnizorului vâlcean de energie termică şi abur tehnologic.
Săptămâna trecută vă informam că patru membri revocaţi de Consiliul Judeţean (CJ) Vâlcea din Consiliul de Administraţie (CA) al CET Govora SA, Iustin Predescu, Daniela Oteşanu, Eugen Mihalache şi Marius – Eugen Andronie au pornit un adevărat război cu reprezentanţii acţionarului unic (CJ) în AGA societăţii şi cu conducerea societăţii. În şedinţa legislativului judeţean de la sfârşitul lunii ianuarie, s-a luat notă de sesizările şi plângerile administrative şi penale formulate de cei patru. Documentul extrem de voluminos (230 de pagini) a fost postat şi pe site-ul CJ Vâlcea şi cuprinde grave acuze privind managementul defectuos care a condus, potrivit semnatarilor, la apropierea CET Govora SA de spectrul falimentului, în special în ultimii doi ani. Contestatarii au solicitat, fără sorţi de izbândă, revocarea şi/sau anularea/suspendarea Hotărârii CJ nr. 117/28.11.2014, privind mandatarea consilierului judeţean Petre Grigore, în calitate de reprezentant al acţionarului unic, pentru revocarea unor membri ai Consiliului de Administraţie al societăţii. În prezent, ei au depus plângeri penale la Parchetul de pe lângă Tribunalul Vâlcea şi la Direcţia Naţională Anticorupţie - Serviciul teritorial Piteşti.

Liţă: “Unul dintre contestatari încasează lunar peste 100 de milioane de lei vechi datorită îngăduinţei noastre!”

În aceeaşi şedinţă, consilierul judeţean PSD Ioana Liţă (director de resurse umane în cadrul CET Govora) a informat că, în urmă nu cu mult timp, a depus la registratura instituţiei o solicitare de sesizare a DNA privind scurgeri de informaţii cu caracter secret de la CET Govora. Cu acelaşi prilej, a solicitat conducerii CJ să formuleze plângere penală împotriva celor patru foşti membri în CA pentru folosirea de date cu caracter secret în contestarea revocării! La începutul expunerii din plen, Ioana Liţă a făcut o serie de acuze dure care, deşi nu a fost pronunţat un nume, făceau clar referire, potrivit opiniei majorităţii celor prezenţi la şedinţă, la Ion Predescu, coleg de partid cu... Ioana Liţă. “Unul dintre contestatari, la 60 de ani, pensionar pe caz de boală, are venituri nete de peste 100 de milioane de lei (vechi – n.r.) pe lună. La CET avea un venit net de 25 de milioane de lei vechi pe lună. Nu ştiu dacă mai este şi în CA la Apavil, dar de acolo încasa lunar 15 milioane, iar de la Pieţe Prest 12 milioane de lei pe lună. De la CECAR nu ştiu câte zeci de milioane pe lună, o pensie de boală de 32 de milioane de lei vechi pe lună. Oare un om în vârstă şi bolnav mai este în stare să conducă destinele unei societăţi pentru care noi muncim de dimineaţa până seara? Asta a fost posibil şi datorită (sic!) lipsei noastre de vigilenţă sau datorită îngăduinţei noastre. Am dat doar un caz, restul, sunt organe competente să cerceteze. N-am să mă leg acum nici de păcură, nici de motorină... Trec de toate astea. Mă opresc la faptul că au darul să terfelească conducerea (CET Govora SA – n.r.), că ne duc la DNA, să ne strige că ne-am fi oprit în pază (şef serviciu soţul Ioanei Liţă – n.r.), deşi paza e a Consiliului Judeţean, eu am o singură problemă. CET-ul nu este în jaf! Domnule preşedinte al Consiliului Judeţean, mă adresez dumneavoastră şi secretariatului instituţiei. Această plângere conţine atâtea documente secrete, documente strategice ale CET Govora. Eu mă întreb cum a fost posibil să ajungă la aceşti oameni aceste sute de documente, cum ar fi şi contractele strategice cu Oltchim, cu cărbunele? Că au ajuns pe site, nu acuz pe nimeni, oamenii dumneavoastră şi-au făcut datoria (sic!). Cei patru nu se dau plecaţi de acolo (din CA al CET – n.r.), deşi, spun dânşii, n-au interese materiale. Solicit plângere penală pentru a afla cum au ajuns nişte documente secrete la nişte oameni care aveau contracte de confidenţialitate şi cum a fost posibil să fie făcute publice”, a spus în plenul CJ Ioana Liţă.

OLTCHIM.

#33525 Re: DNA, chemată să arbitreze răfuielile pe sinecuri de la CET Govora

2015-02-09 21:16

#33524: OLTCHIM. - DNA, chemată să arbitreze răfuielile pe sinecuri de la CET Govora 

 Mihalache: “Liţă şi Grigore sunt incompatibili!”

“Eu mă întreb cum a fost posibil să ajungă la aceşti oameni aceste sute de documente, cum ar fi şi contractele strategice cu Oltchim, cu cărbunele? Că au ajuns pe site, nu acuz pe nimeni, oamenii dumneavoastră şi-au făcut datoria (sic!). Solicit plângere penală pentru a afla cum au ajuns nişte documente secrete la nişte oameni care aveau contracte de confidenţialitate şi cum a fost posibil să fie făcute publice” - Ioana Liţă, consilier judeţean PSD.

“Dar despre incompatibilitatea domniei sale nu face denunţ? Nu se retrage din funcţii? Încasează în continuare aproape 100 milioane de lei vechi lunar, aflându-se în incompatibilitate? Bravo! Doamna respectivă ar dori ca fărădelegile sale şi ale complicilor să fie clasificate «secret», normal! Dar, plângerile noastre sunt depuse de două luni la DNA şi Parchet” - Eugen Mihalache, membru revocat din CA al CET Govora SA.

Unul dintre cei patru revocaţi, Eugen Mihalache (PP-DD), a fost primul care a răspuns public acuzaţiilor consilierului judeţean Ioana Liţă, pe care o acuză de incompatibilitate pentru că deţine şi funcţia de director de resurse-umane în cadrul CET Govora şi pe cea de ales în cadrul CJ Vâlcea, acţionarul unic al societăţii.
“De ce nu formulează chiar dânsa plângerea penală, eu abia aştept? Se va demonstra că tot ce am folosit este preluat de pe site-ul CJ. Adică, «ultra-secret». Dar despre incompatibilitatea domniei sale nu face denunţ? Nu se retrage din funcţii? Încasează în continuare aproape 100 milioane de lei vechi lunar, aflându-se în incompatibilitate? Bravo! Doamna respectivă ar dori ca fărădelegile sale şi ale complicilor să fie clasificate «secret», normal! Dar, plângerile noastre sunt depuse de două luni la DNA şi Parchet”, a reacţionat retoric Mihalache. Fostul lider PP-DD Vâlcea îl acuză şi pe avocatul Petre Grigore, consilier judeţean independent, reprezentant al CJ în AGA CET Govora, că este incompatibil. “Nu are voie să fie şi consilier judeţean şi reprezentant în AGA. Presa din Vâlcea nu scrie lucrurile acestea pentru că mai toată are publicitate de la CET”.
Eugen Mihalache a dorit să lămurească lucrurile şi în ce priveşte acuzele că nu renunţă la un post în care a fost numit politic, la urma-urmei. “Politic este mult spus în cazul meu şi al domnului Andronie. Am participat totuşi la o testare, am semnat un contract de mandat etc. Şi, aşa cum s-a urmat o procedură legală la investire, aşa trebuia urmată şi la revocare! Dar, în Romania s-a ajuns ca ilegalităţile să fie privite drept normalitate, iar legea ca şi ameninţare”, explică fostul membru CA al CET Govora SA.

“Meleagurile dvs. mustesc de corupţie, ilegalităţi, nepotism şi furt din avutul public!”

El mai susţine că ar fi procedat la fel în orice funcţie s-ar fi aflat oriunde în ţară, nu numai la Râmnicu Vâlcea. “Lucrurile nu stau deloc aşa cum le prezintă conducerea judeţului. Situaţia CET este mai mult decât gravă! Dacă doriţi, CET este OLTCHIM în devenire şi asta în scurt timp! În ce mă priveşte, am trăit şi înainte de a fi membru în CA şi, de asemenea, există viaţă şi după CET. În schimb, avertizez, a câta oară?, că «meleagurile dvs.», asemeni meleagurilor din întreaga ţară, mustesc de corupţie, ilegalităţi, nepotism şi furt din avutul public! Nu aţi reţinut nimic din cazul Oltchim? Păcat! Dacă, totuşi, vă interesează, faceţi o paralelă şi veţi rămâne uşor pe gânduri. Puteam fi în orice CA, în orice oraş din România. Dacă aş fi constatat ce am constatat aici, făceam acelaşi lucru! Şi voi merge până la capăt pentru că, pur şi simplu, nu suport minciuna, hoţia şi bătaia de joc faţă de cetăţean! Faptul că nu am ieşit public des nu înseamnă că instituţional şi juridic nu am întreprins măsurile pe care le-am considerat necesare la un moment dat! Am luat-o pas cu pas, etapă cu etapă, respectiv am încercat să determinăm conducerea CET să acţioneze în legalitate. Când am văzut că nu are sens, am notificat, în scris, auditorul CET, conform legii. Când nici asta nu a avut efect, am notificat instituţiile abilitate ale statului, începând cu DNA şi terminând cu SRI, am notificat Consiliul Judeţean etc”.
De menţionat că, deşi sunt colege de partid, Ioana Liţă are de ani de zile divergenţe puternice şi cu o altă fostă membră a CA CET Govora SA, Daniela Oteşanu. Vom ţine atent sub observaţie şi acest caz, cu atât mai mult cu cât s-a ajuns la faza sesizării procurorilor anticorupţie. De asemenea, am cules şi declaraţii de la ceilalţi contestatari şi alţi factori cu responsabilitate în acest litigiu, pe care spaţiul editorial nu ne-a permis să le inserăm în ediţia curentă.