Salvati OLTCHIM si ARPECHIM!
35725
dar ,tu boule,ce ai facut?imputitule,idiotule,vacarule de fota
Caut adepti
Fost Vicepresedinte la SLO vreau sa fac sindicat-VREAU CASCAVAL
TIC TAC,TIC IAC LA MATA N GURA SA MA CARAMELIZEZ GAOZARULE
O SA REPORNESC OLTCHIMUL SOBOLAN JEGOS NUMIT GHIOCA,IAU BANII DE LA VOSGANIAN SI CU TALPASANU[bosorog nesimtit] PORNIM PVC SI MONOMER,VINE TACTO CERNEV[magraonu] SI CU BIDINU[specialistul]PORNIM OXO SI DOF ul,CE ZICI GAOZARULE?
CUM RAMINE CU MASINA MAI GAOAZA IMPUTITA?
MAI MERG UN PIC PE LA POLITIE SA MANINC NISTE RAHAT MAI GAOZARE,SA LE SPUN CA TI AM ZGIRAIAT MASINA?
IN ULTIMI 2 ANI M AM CA...CAT PE VOI CERNEVISTILOR.
#35730: - CUM RAMINE CU MASINA MAI GAOAZA IMPUTITA?
apropo ma gaozarule;eu am muncit in acesti 2 ani , nu am pupat si lins pe sula toti pulifricii care sau perindat prin OLTCHIM.
Re: Caut adepti
#35728: Dau bine cu Arcu - Caut adepti
SA I MANINCI TINTA LA MARCU?
Re: IN ULTIMI 2 ANI M AM CA...CAT PE VOI CERNEVISTILOR.
#35731: - IN ULTIMI 2 ANI M AM CA...CAT PE VOI CERNEVISTILOR.
APROPO CERNEVISTILOR,DACA AVEAM NOROC DE PUII[PROSTIII] CUM AM NOROC DE VOIIIIIII,,,,,
Re: Re: IN ULTIMI 2 ANI M AM CA...CAT PE VOI CERNEVISTILOR.
gaoazaaaaaa,ma papuse mica si secsoasa eu te iubesc,eu picasso,da vezi ce faci cu oamenii, ca te vor si ei o data sau de 2 ori prin gurita.
Re: Re: Re: IN ULTIMI 2 ANI M AM CA...CAT PE VOI CERNEVISTILOR.
#35734: tic tac mai gaozarule,tic tac - Re: Re: IN ULTIMI 2 ANI M AM CA...CAT PE VOI CERNEVISTILOR.
gaoazaaa,diseara cu cine ti,cu ROMANIA,INSULELE FEROE SAU BULGARIA[CRA CRA]?
FRIPTURISTILOR
35732- A-TI FALIMENTAT ALIMENTARA IAR DUPA ACEEA ATI DAT BIR CU FUGITI-RUSINE,RUSINE,RUSINE SA VA FIE.
Re: FRIPTURISTILOR
ASA SI DEAIA NU TI MAI PLOUA IN GURA CU NISTE OUA DEALE LUI DICULOIU?
Re: FRIPTURISTILOR CERNEVISTII SI M...UISTII
iar voi cernevistilor ati distrus vreo 2000 de oamenii,rusine tradatorilor,rusineeee.
Re: SINDICATELE (TOATE ) SI STATUL ROMAN SUNT IN CULPA LA SC. OLTCHIM SA.
PENTRU TOTI FRIPTURISTIII , POFTA BUNA :
PENTRU INTERESUL VOSTRU MESCHIN ATI VANDUT OLTCHIM LA FIER VECHI SI INCA ESTE INCHIS, MUNCA SI VIITORUL NU VA INTERESEAZA SI SUNTETI FOLOSITI PE POST DE CERSETORI LA O FRIPTURA SI-UN PAHAR DE ALCOOL, INSTIGATI SA NE FACETI ZILE FRIPTE SI SA TRADATI TOT, RUSINE SA VA FIE IMPOSTORILOR, NUMAI GALAGIA ESTE DE VOI DAR IMPOTRIVA NOASTRA A CELOR NEVINOVATI, NU SI A SINDICATELOR SI STATULUI ROMAN CARE NE UMILESC, NE FURA, NE JIGNESC, NE HAITUIESC, NE IMPING LA DEZASTRU, NE MINT........S.A.M.D., PENTRU COLEGII SI FAMIILELE LOR CARE I-ATI UMILIT SI DISTRUS, ATI CALCAT SI PE CADAVRE SI FAMILIILE LOR, TOT COLEGI CU NOI, LA PROPRIU, VETI PLATII TOTI. DUMNEZEU NU DOARME!!! NUMAI DUMNEZEU FACE DREPTATEA SI LEGEA PENTRU TOTI CARE VA COMPORTATI PE PLACUL ALTORA CA VOI, DAR CARE NE-AU FURAT VIITORUL SI BANII!!!
SINDICATELE TREBUIAU SA FIE CU AVOCATI SI SA LUPTE LA BAIONETA CU STATUL ROMAN PE ACEST PROCES AL INLSOLVENTEI, INSA EI AU FACUT PACT CU EI SI DIVERSE HARTII SEMNATE INTRE EI, INTALNIRI DE TAINA LA PREFECTURA SAU MAI STI TU PE UNDE..., EVITAND PROCESUL IN CARE ESTE OLTCHIM. SINDICATELE AU FOST IN RAZBOI CU ANGAJATII SI FOSTII SALARIATI * PLATITI DE ACESTIA PRIN COTIZATII SI INCASAND BANI DE LA NOI * SI IMBARLIGATORI CONTINUU......., DETURNATORI DE FAPTE SI EVENIMENTE, INSTIGATORI, RAU VOITORI SI DIVERSIONISTI CONTINUU...
Societate in insolventa,
in insolvency,
en procedure collective
SC OLTCHIM SA RM VALCEA
Sentinta nr. 617 din 30.01.2013 pronuntata de Tribunalul Valcea in dosarul 887/90/2013
Legea 85/2006 privind procedura insolventei, consolidata ABROGATA
#28378 CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA ( CCM )
Portal > Tribunalul VÂLCEA > Informaţii dosar
Informaţii generale
| Nr. unic (nr. format vechi) : | 887/90/2013 | ||
| Data inregistrarii | 25.01.2013 | ||
| Data ultimei modificari: |
|
||
| Sectie: | a II a CIVILA | ||
| Materie: | Faliment | ||
| Obiect: | cererea debitorului - L85/2006 art.27 alin.5 | ||
| Stadiu procesual: | Fond |
Şedinţe
| 22.04.2015 |
| Ora estimata: 08:00 Complet: S3-Faliment Tip solutie: Solutia pe scurt: Document: |
A FOST O COMPLICITATE SINDICATE SI STATUL ROMAN SUNT IN CULPA.
Re: Re: OLTCHIM 22.04.2015
#35374: OLTCHIM 25.03.2015 - Re: OLTCHIM 25.03.2015
Legea 85/2006 privind procedura insolventei, consolidata ABROGATA
OLTCHIM ARE PLAN DE REORGANIZARE 2015:
BREAKING NEWS:Plan de Reorganizare S.C. OLTCHIM
CREANTELE OLTCHIM.
PLAN DE REORGANIZARE este la Tribunal, judecatorul-sindic. Se va face public dupa AGA CREDITORII OLTCHIM SI IN BULETINUL DE INSOLVENTA. .
ESTE PUBLIC SI PE SITE-UL BDO si BVB DIN LINK-UL PUBLICAT MAI JOS :
aici : Plan_Reorganizare_Oltchim
Bursa de Valori Bucuresti, in data de 20 ianuarie:
5 februarie 2015 - propunerea planului de reorganizare si depunerea acestuia; DEPUS
9 februarie 2015 - publicarea in Buletinul Procedurilor de Insolventa a anuntului referitor la planul de reorganizare; DEPUS
2 - 10 martie 2015 - votarea planului in cadrul adunarii creditorilor; 9 martie 2015 APROBAT
in termen de 15 zile anul 2015 de la depunerea la tribunal a procesului-verbal al adunarii creditorilor, prin care planul a fost aprobat, judecatorul sindic trebuie sa se pronunte asupra confirmarii acestuia.
SPRE APROBARE SI SOLUTIONARE 25 MARTIE 2015 amanare 22.04.2015, JUDECATORUL-SINDIC.

Re:
AMANARE PLAN DE REORGANIZARE PENTRU DATA DE 22.04.2015. Nu exista o decizie, planul de reorganizare , oficial nu este aprobat de catre judecatorul-sindic. Piperea isi rupea gatul singur pe 25 martie 2015, judecatorul-sindic avea puterea sa declare FALIMENT SI DISPONIBILIZARE A TUTUROR PE MIZERIA LUI PIPEREA CU ASOCIATII & CO., O MAI ARE INCA ACEASTA PUTERE IN DECIZIA DANSII ( PENTRU CA ESTE O DOAMNA) , A DAT AMANARE SA-SI REVIZIUIASCA PIPEREA SI OLTCHIM RAPID SITUATIA ALTFEL...ALERTA SCRIEM AICI OLTCHIM....!!!!!
UNDE DRACU SUNT ZMEII AIA CARE PROPOVADUIAU MARI NENOROCIRI DACA NU SEMNAM PLANUL ?
Am pregatit o mare flegma pentru ei,se stiu ei. sindicalistii lui peste. si micii sefuleti care sperau ca vor fi premiati de piperea daca strang semnaturi cat mai multe,
Tribunalul Vâlcea a amânat confirmarea planului de reorganizare a Oltchim pentru 22 aprilie. De ce?
Tribunalul Vâlcea a amânat confirmarea planului de reorganizare a Oltchim pentru 22 aprilie.
prima parte
În cursul săptămânii trecute, consorţiul de administratori judiciari ai SC Oltchim SA au anunţat public că la termenul din 25 martie 2015, în dosarul de insolvenţă nr. 887/90/2013 aflat pe rolul Tribunalului Vâlcea, instanţa a dispus amânarea discuţiilor pentru confirmarea planului de reorganizare.
Următorul termen de judecată acordat de instanţă este în data de 22 aprilie 2015.
La momentul propunerii planului de reorganizare a SC Oltchim SA, nu exista informaţii certe nici cu privire la data în care va avea loc vânzarea patrimoniului şi afacerii SC Oltchim SA şi, respectiv, nici cu privire la preţul care se va obţine pentru acestea.
Pe cale de consecinţă, ipotezele de mai jos vor putea suferi modificări care se vor concretiza în propuneri de modificare a planului de reorganizare.
De asemenea, sumele prevăzute a fi distribuite au ca element de referinţă, în lipsa unui preţ ferm, preţul de pornire a negocierii, respectiv 307 milioane de euro.
Prin urmare, în vederea construirii programului de plăţi, s-a pornit de la următoarele premise: preţul de vânzare a patrimoniului şi afacerii SC Oltchim SA este de 307 milioane de euro; în ipoteza transferului patrimoniului şi afacerii SC Oltchim SA către SC Oltchim SPV SRL, costurile de transfer a activelor şi licenţelor în acest sens este peste 1,5 milioane de euro; preţul va fi încasat şi, respectiv, distribuit în ipoteza de 1 an – în cea de-a 12-a lună a planului, în ipoteza 2 ani – în cea de-a 24-a lună a planului, în ipoteza 3 ani – în cea de-a 36-a lună a planului; datoriile curente, născute ulterior datei de deschidere a procedurii insolvenţei, vor fi cele care rezultă din simulările de funcţionare şi operare ale societăţii debitoare, astfel cum au fost prezentate în Scenariul A şi, respectiv, Scenariul B; toate contractele de împrumut aflate în derulare se vor considera încetate, începând cu momentul confirmării planului de reorganizare de către judecătorul sindic.
Tribunalul Vâlcea a amânat confirmarea planului de reorganizare a Oltchim pentru 22 aprilie. De ce?
Tribunalul Vâlcea a amânat confirmarea planului de reorganizare a Oltchim pentru 22 aprilie.
a doua parte
Prin plan, SC Oltchim SA renunţă în mod expres la beneficiul termenului acordat prin contractele de credit aflate în derulare la momentul propunerii planului (în consecinţă, la data confirmării planului de către judecătorul sindic, aceste contracte se vor considera denunţate, sumele aferente acestora având natura juridică a unor creanţe anterioare deschiderii procedurii insolvenţei, figurând ca atare în tabelul definitiv al obligaţiilor debitoarei); plata procentului de 2% către UNPIR, conform prevederilor art. 4 din Legea nr. 85/2006; onorariul consorţiului de administratori judiciari este cel stabilit de către judecătorul sindic în încheierea din 16 octombrie 2013.
Conform art. 3 din Legea nr. 85/2006, programul de plată a creanţelor este tabelul de creanţe inclus în plan, care cuprinde: cuantumul sumelor pe care SC Oltchim SA se obligă să le platească acestora în perioada de reorganizare judiciară, prin raportare la tabelul definitiv al obligaţiilor şi la fluxurile de numerar aferente planului de reorganizare; termenele la care SC Oltchim SA se obligă să plătească aceste sume.
Modalitatea de rambursare concretă, pentru fiecare creanţă inclusă în categoriile de creanţe care votează planul de reorganizare, conform art. 100 din Legea nr. 85/2006, este stabilită prin programul de plată a creanţelor SC Oltchim SA.
Conform tabelului definitiv al obligaţiilor societăţii, masa credală se compune din patru categorii de creditori: categoria creanţelor garantate; categoria creanţelor salariale; categoria creanţelor bugetare; categoria creanţelor chirografare.
Planul de reorganizare prevede existenţa celei de-a V-a categorii de creanţe, respectiv categoria creanţelor chirografare conform art. 96 din Legea nr. 85/2006, care va include creanţele creditorilor CET Govora şi Autoritatea Naţională Apele Române – Administraţia Bazinală de Apă Olt.
În urma unei analize atente a posibilităţilor financiare, conducerea SC Oltchim SA propune un program de plată ce presupune achitarea în procent de 70% din suma netă (reprezentând diferenţa dintre preţul de vânzare a patrimoniului şi afacerii SC Oltchim SA şi plăţile aferente datoriilor curente şi cheltuielilor de procedură) către categoria creanţelor garantate, în termen de maximum 5 zile lucrătoare de la data încasării de către societatea debitoare a preţului aferent vânzării părţilor sociale ale SC Oltchim SPV SRL.
De asemenea, creditorii garantaţi vor avea opţiunea acceptării conversiei integrale (ipoteză în care nu se va mai efectua altă plată pe baza principiului enunţat anterior) sau parţiale (ipoteză în care, în urma plăţilor efectuate pe baza principiului enunţat anterior, diferenţa va fi transformată în acţiuni) a creanţelor acestora în acţiuni ale SC Oltchim SA. Menţionăm că în calculele şi estimările cu privire la programul de plăţi nu a fost luată în considerare opţiunea de mai sus, urmând ca aceasta să fie exercitată de către creditori, conform deciziei interne a fiecăruia. Toate contractele de credit se vor considera scadente la data confirmării planului de reorganizare de către judecătorul sindic.
SC Oltchim SA mai propune plata în proporţie de 100% a creanţelor salariale, în termen de maximum cinci zile lucrătoare de la data încasării de către societatea debitoare a preţului aferent vânzării părţilor sociale ale SC Oltchim SPV SRL.
Tot SC Oltchim SA mai estimează plata creanţelor bugetare, în termen de maximum cinci zile lucrătoare de la data încasării de către societatea debitoare a preţului aferent vânzării părţilor sociale ale SC Oltchim SPV SRL, într-o proporţie care va rezulta din diferenţa dintre suma netă şi plăţile efectuate în scopul acoperirii categoriilor de creanţe garantate şi salariale, precum şi plăţile creanţelor chirografare.
De asemenea, creditorii bugetari vor avea opţiunea acceptării conversiei integrale (ipoteză în care nu se va mai efectua altă plată pe baza principiului enunţat anterior) sau parţiale (ipoteză în care, în urma plăţilor efectuate pe baza principiului enunţat anterior, diferenţa va fi transformată în acţiuni) a creanţelor acestora în acţiuni ale SC Oltchim SA. Menţionăm că în calculele şi estimările cu privire la programul de plăţi nu a fost luată în considerare opţiunea de mai sus, urmând ca aceasta să fie exercitată de către creditori conform deciziei interne a fiecăruia.
SC Oltchim SA propune plata în proporţie de 30% a creanţelor chirografare, precum şi neplata celorlalte creanţe chirografare.
CREANTELE SALARIALE OLTCHIM DISPONIBILIZATII 2013:
Profit trebuie sa le aducem aminte ca se poate scoate si din CONCEDIERILE CONDUCERII, ADMINISTRATORILOR CU SALARII URIASE SI ACHITATE CATRE EI SI CELOR CARE SUNT IMPLICATI IN PRADUIREA OLTCHIM SI OLTCHIMISTILOR, HOTII CARE AU ACHITATE SALARII DIN BANI NEMUNCITI SI FURATiI PRIN JAF, EFECTUL SE NUMESTE TOT PROFIT DACA RECUPERAM DE LA ACESTI HOTI SI SE STRANG BANII PENTRU ACHITAREA DATORIILOR CURENTE CREANTE SALARIALE SI TOATE DREPTURILE SALARIALE NEACHITATE CATRE CEI INDREPTATITI.
ATATA TIMP CAT GASESC SUME DE BANI SA-SI ACHITE CONCEDIILE SI PLIMBARILE SI TOT FELUL DE SARBATORI PE BANII NOSTRI, NOI LE COMUNICAM CA SUNT OBLIGATI SA FACA SACRIFICIUL SA NE ACHITE SUMELE TOATE CELOR DISPONIBILIZATI 2013/ LEGE SI LEGI SUMELE DIN ACTE PE CARE LE DETINEM.
OUALE DE PASTE SUNT PREGATITE DIN BANII NOSTRI FURATI PRIN JAF , HOTILOR, HOTILOR, HOTILOR..., PARTIEEEEEEEEEEEEEE.........CONCEDII PLACUTE, aveti bani de bilete, de avion, aveti bani de plinul la autorurisme, va ajung si de cadouri la amante sau familie...etc. HOTILOR, HOTILOR, HOTILOR...!!!!!!!!!!!!!
Tribunalul Vâlcea a amânat confirmarea planului de reorganizare a Oltchim pentru 22 aprilie. De ce?
Tribunalul Vâlcea a amânat confirmarea planului de reorganizare a Oltchim pentru 22 aprilie.
ultima parte
Creanţele curente rezultate din continuarea activităţii SC Oltchim SA vor fi plătite în perioada de reorganizare judiciară, conform documentelor din care vor rezulta sau, în ipoteza în care societatea nu va genera suficiente lichidităţi, din activitatea operaţională curentă, plata acestora se va efectua într-un termen de maximum cinci zile lucrătoare de la data încasării de către societatea debitoare a preţului reprezentând contravaloarea părţilor sociale deţinute la SC Oltchim SPV SRL.
Potrivit art. 3 din Legea nr. 85/2006, categoria de creanţe defavorizate este prezumată a fi categoria de creanţe pentru care planul de reorganizare a SC Oltchim SA prevede cel puţin una dintre modificările următoare pentru oricare dintre creanţele categoriei respective: reducere a cuantumului creanţei; reducere a garanţiilor sau a altor accesorii, cum ar fi reeşalonarea plăţilor în defavoarea creditorului; valoarea actualizată cu dobânda de referinţă a Băncii Naţionale a României, dacă nu este stabilit altfel prin contractul privind creanţa respectivă sau prin legi speciale, este mai mică decât valoarea la care a fost înscrisă în tabelul definitiv de creanţe.
Fiecare creanţă defavorizată va fi supusă unui tratament corect şi echitabil prin plan. În conformitate cu art. 101 din Legea nr. 85/2006, tratament corect şi echitabil există atunci când sunt îndeplinite cumulativ următoarele condiţii: nici una dintre categoriile care resping planul şi nici o creanţă care respinge planul nu primesc mai puţin decât ar fi primit în cazul falimentului; nici o categorie sau nici o creanţă aparţinând unei categorii nu primeşte mai mult decât valoarea totală a creanţei sale; în cazul în care o categorie defavorizată respinge planul, nici o categorie de creanţe cu rang inferior categoriei defavorizate neacceptate, astfel cum rezultă din ierarhia prevăzută la art. 100 din Legea nr. 85/2006, nu primeşte mai mult decât ar primi în cazul falimentului. De asemenea, planul de reorganizare stabileşte acelaşi tratament pentru fiecare creanţă din cadrul unei categorii distincte, cu excepţia cazului în care deţinătorul unei creanţe din categoria respectivă consimte un tratament mai puţin favorabil pentru creanţa sa.
(Petre Coman)
CREANTELE SALARIALE OLTCHIM DISPONIBILIZATII 2013:
OUALE DE PASTE SUNT PREGATITE DIN BANII NOSTRI FURATI PRIN JAF, HOTILOR, HOTILOR, HOTILOR..., PARTIEEEEEEEEEEEEEE.........CONCEDII PLACUTE, aveti bani de bilete, de avion, aveti bani de plinul la autorurisme, va ajung si de cadouri la amante sau familie...etc. HOTILOR, HOTILOR, HOTILOR...!!!!!!!!!!!!!
SARLATANIE PRIN SPOLIERE SI NEMERNICIE MARCA PIPEREA LA OLTCHIM.
SPOLIÉRE s.f. Acțiunea de a spolia și rezultatul ei; jefuire, prădare; înșelare; spoliație. [Pron. -li-e-. / < spolia].
Sursa: DN (1986) | Adăugată de LauraGellner | Semnalează o greșeală | Permalink
PASTE FERICIT, HOTILOR!!!!!
https://www.youtube.com/watch?v=wtng11JJaac La Piovra SC. OLTCHIM SA.
A FOST O COMPLICITATE SINDICATE #30008 (TOATE INCLUS SI VINCEA, CARTEL ALFA) SI STATUL ROMAN#30014 SUNT IN CULPA.
ACTIVITATI DE SERVIRE A BAUTURILOR, MASA SI DANSUL OLTCHIM:

• Culmea tupeului şi nesimţirii la Oltchim: în timp ce muncitorii îşi primesc salariile mizerabile cu întârziere, armata de directori şi şefi nu are nici o remuşcare să-şi ridice salariile grase de circa 100 milioane lei vechi net/lună.
Nu am fi avut nimic împotriva ideii ca oamenii care aduc performanţă într-o companie să fie remuneraţi pe măsură, însă Oltchim se află într-o situaţie dramatică, este în insolvenţă din ianuarie 2013, are pierderi şi datorii uriaşe
şi funcţionează la mai puţin de 20% din capacitate.
Dăm câteva exemple care în 2013 au ridicat de la Oltchim în total venituri de aproape 1 miliard de lei vechi:
- Popescu Valentin - director Directie Energetica - Mecanica
- Mihail Tălpăşanu – director Direcţia Producţie,
- Marius Pîrvu – fost director general,
- Spiru Ciobescu Laurentiu Armand – director Direcţia Comercială,
- Marinescu Norocel Lucian – director Direcţia Tehnică Calitate-Mediu,
- Ion Hancu Dumitru – şef Divizia Clorosodice-Produse Oxo,
- Mihai Pavel Dumitru – şef Divizia Materiale pentru Construcţii,
- Marian Tapu – şef Sector Marketing DMC,
- Victor Avram – director general adjunct-
- Spiru Ciobescu Elena Felicia – şef Divizia Financiară,
etc.
La toţi aceştia un „sincer”: huuuooooo!
ziaruldevalcea.ro
Management:
Mihai Bălan - Director General
Elena Felicia Spiru-Ciobescu - Director Financiar
Mihail Dumitru Tălpăşanu - Director Operaţional
Laurenţiu Armand Spiru-Ciobescu - Director Marketing
Ion Coclet - Director Resurse Umane
La toţi aceştia un „sincer”: huuuooooo!
Conducerea societatii
Consortiul alcatuit din
|
Administrator Judiciar
|
|
Administrator Special
|
|
|
Avram Danut-Victor
|
Director General Adjunct
|
|
Director Directia Productie
|
|
|
Director Directia Comerciala
|
|
|
Director Directia Economica
|
|
|
Director Directia Resurse Umane
|
|
|
Director Directia Petrochimica Bradu
|
impreuna cu MIRCEA DEACONU si FLORIAN MATEITA
si toti care contribuiti la DEMOLARE SI FURT PRIN JAF.
La toţi aceştia un „sincer”: huuuooooo!
S-A SCURS SECUNDA SI TIMPUL. AI FOST MINTIT LA SECUNDA DE CATRE SINDICATE SI STATUL ROMAN.
SINDICATELE TREBUIAU SA FIE CU AVOCATI SI SA LUPTE LA BAIONETA CU STATUL ROMAN PE ACEST PROCES AL INLSOLVENTEI, INSA EI AU FACUT PACT CU EI SI DIVERSE HARTII SEMNATE INTRE EI, INTALNIRI DE TAINA LA PREFECTURA SAU MAI STI TU PE UNDE..., EVITAND PROCESUL IN CARE ESTE OLTCHIM. SINDICATELE AU FOST IN RAZBOI CU ANGAJATII SI FOSTII SALARIATI * PLATITI DE ACESTIA PRIN COTIZATII SI INCASAND BANI DE LA NOI * SI IMBARLIGATORI CONTINUU......., DETURNATORI DE FAPTE SI EVENIMENTE, INSTIGATORI, RAU VOITORI SI DIVERSIONISTI CONTINUU...
Re: SARLATAN GHEORGHE PIPEREA CU ASOCIATII & CO. POMANAGII:
SARLATAN GHEORGHE PIPEREA CU ASOCIATII & CO.: http://oltchim.ro/
SARLATANIE PRIN SPOLIERE SI NEMERNICIE MARCA PIPEREA LA OLTCHIM.
SPOLIÉRE s.f. Acțiunea de a spolia și rezultatul ei; jefuire, prădare; înșelare; spoliație. [Pron. -li-e-. / < spolia].
Sursa: DN (1986) | Adăugată de LauraGellner | Semnalează o greșeală | Permalink
A FOST O COMPLICITATE SINDICATE (TOATE INCLUS SI IONEL VINCEA CARTEL ALFA SI FALIMENT MENTCHIM LIDERUL DE SINDICAT NEALES DE NIMENI NICIODATA) SI STATUL ROMAN SUNT IN CULPA.
Re: SA VEDEM CE INSEAMNA OLTCHIMUL IN INSOLVENTA ... OLTCHIMUL LUI PIPEREA!
#20501: - SA VEDEM CE INSEAMNA OLTCHIMUL IN INSOLVENTA ... OLTCHIMUL LUI PIPEREA!
OUALE DE PASTE SUNT PREGATITE DIN BANII NOSTRI FURATI PRIN JAF , HOTILOR, HOTILOR, HOTILOR..., PARTIEEEEEEEEEEEEEE.........CONCEDII PLACUTE, aveti bani de bilete, de avion, aveti bani de plinul la autorurisme, va ajung si de cadouri la amante sau familie...etc. HOTILOR, HOTILOR, HOTILOR...!!!!!!!!!!!!!
SARLATANIE PRIN SPOLIERE SI NEMERNICIE MARCA PIPEREA LA OLTCHIM.
#20480: - SA VEDEM CE INSEAMNA OLTCHIMUL IN INSOLVENTA ... OLTCHIMUL LUI PIPEREA!
Si ce mare dreptate au cei din ZIARUL DE VALCEA "Culmea tupeului şi nesimţirii la Oltchim: în timp ce muncitorii îşi primesc salariile mizerabile cu întârziere, armata de directori şi şefi nu are nici o remuşcare să-şi ridice salariile grase de circa 100 milioane lei vechi net/lună. Nu am fi avut nimic împotriva ideii ca oamenii care aduc performanţă într-o companie să fie remuneraţi pe măsură, însă Oltchim se află într-o situaţie dramatică, este în insolvenţă din ianuarie 2013, are pierderi şi datorii uriaşe şi funcţionează la mai puţin de 20% din capacitate. Dăm câteva exemple care în 2013 au ridicat de la Oltchim în total venituri de aproape 1 miliard de lei vechi: Mihail Tălpăşanu – director Direcţia Producţie, Marius Pîrvu – fost director general, Spiru Ciobescu Laurentiu Armand – director Direcţia Comercială, Marinescu Norocel Lucian – director Direcţia Tehnică Calitate-Mediu, Ion Hancu Dumitru – şef Divizia Clorosodice-Produse Oxo, Mihai Pavel Dumitru – şef Divizia Materiale pentru Construcţii, Marian Tapu – şef Sector Marketing DMC, Victor Avram – director general adjunct, Spiru Ciobescu Elena Felicia – şef Divizia Financiară, etc. La toţi aceştia un „sincer”: huuuooooo!"
http://ziaruldevalcea.ro/2014/05/08/
Avram Victor - Director General Adjunct ( 07 Mai 2014 )
- venit anual incasat 2013 = 94.372 lei (adica 7.864 lei / luna).
- venit anual incasat din pensie 2013 = 22.200 lei (adica 1.850 lei / luna);
Re: Ramane cum am stabilit ... nimic nu s-a modificat: culmea tupeului şi nesimţirii la Oltchim !!!
UITE LINK SI-TI RASPUNDE PIPEREA CINE SUNT SPECIALISTII, CARE TREBUIE SA RESPECTE LEGEA SI SA REALIZEZE PLANUL FINAL DE REORGANIZARE SI TABELUL FINAL PLATI. VEI AUZI SINGUR, ASTA APROPO LA INTREBAREA TA.
http://www.zf.ro/
19 apr 2013
Gheorghe Piperea:
PLANUL DE REORGANIZARE:
"În ceea ce priveşte al treilea palier, noi pregătim în momentul de faţă nu doar schiţa planului de organizare. Nu orice visător poate să facă un plan de reorganizare la Oltchim. Există doar trei persoane care pot face acest lucru: administratorul special (Bogdan Stănescu), adică acţionarul majoritar, administratorul judiciar şi orice creditor care are minim 20% din creanţe. În această postură sunt AVAS şi Electrica."
"Judecătorul sindic este cel care are un cuvântul final în planul de reorganizare. Noi lucrăm la pregătirea acestui plan de reorganizare, dar şi la pregătirea privatizării. La pregătirea privatizării noi încercăm să încheiem nişte contracte care să ne asigure o precalificare a unui investitor."

CONDUCEREA PENALA DE LA OLTCHIM: ADMINISTRATORI JUDICIARI SI SPECIAL, DIRECTORI
CONDUCEREA PENALA DE LA OLTCHIM:
- ADMINISTRATORI JUDICIARI - conflict de interese (avocati ai unor firme aflate in litigii cu Oltchim) si deturnare de fonduri (banii de la CAR, salarii restante, salarii compensatorii - si aici sa va aduceti aminte de ceea ce spunea Mariana Campeanu in calitate de Ministru al Muncii pe 30 iulie 2013 ca "banii necesari salariilor compensatorii sunt prevazuti in buget pentru disponibilizatii de la Oltchim si de la Posta" - bani utilizati pentru capital de lucru, salarii curente).
- ABMINISTRATOR SPECIAL - deturnare de fonduri (banii de la CAR, salarii restante, salarii compensatorii, salarii curente).
- DIRECTORI - conflict de interese (director la Protetchim sau director la Oltchim), deturnare de fonduri (banii de la CAR, salarii restante, salarii compensatorii, salarii curente), incompetenta manageriala (cresterea datoriilor combinatului cu 45% in 2 ani si jumatate, generarea de pierderi de cca. 400 milioane de euro in 2 ani si jumatate de management dezastruos, incapacitatea atragerii capitalului de lucru, disponibilizarea unui numar de 932 salariati in anul 2013 si probabilitatea disponibilizarii in perioada imediat urmatoare a inca 1.300 de salariati, mentinerea in functie si mai ales in plata a unui numar supradimensionat si nesimtit de directori - mascati sub denumirea de sefi divizie, etc.).
UN SINCER: HUUOOO!!!
| This discussion has been closed. |

DNA I O TRAGE POATE LA PIPEREA MAI GAOZARE.
#35725: - Re: DNA
DE PESTE 2 ANI NUMAI DE NEMERNICII TE AI OCUPAT,NUMAI DE IMBIRLIGARI CU OAMENII MAI GHIOCA,DAR VA VENI SI ZIUA TA MAI SOBOLAN JEGOS.