O ierarhie corecta si sanatoasa de avansare in sistemul penitenciar
Proiect de lege privind modificarea Legii nr. 293/2004
Articolul 29 se modifică şi va avea următorul cuprins:
(1) Trecerea agenţilor în categoria ofiţerilor din poliția penitenciară se realizează prin concurs, în limita posturilor de execuție prevăzute în statele de organizare ale unităţilor de penitenciare, dacă sunt îndeplinite condiţiile prevăzute în prezenta lege. (2) Condiţiile obligatorii cumulative pentru participarea la concursul pentru trecerea în categoria ofiţerilor de poliție penitenciară, funcţii de execuţie sunt: a) să fie declaraţi "apt medical" şi "apt" la testarea psihologică organizată în acest scop; b) să aibă vechime efectivă în poliția penitenciară de minim 5 ani ca agent, din care minim 3 ani vechime efectiva in structura unde este scoasa functia respectiva; c) să nu fie sub efectul unei sancţiuni disciplinare şi să nu fie puşi la dispoziţie, cu excepţia celor rămaşi neîncadraţi în funcţii din cauze neimputabile; d) să fi obţinut în ultimii 2 ani calificativul de cel puţin "Foarte bun" la evaluarea anuală a performanţelor activităţii profesionale; e) să îndeplinească condiţiile specifice postului. (3) Gradului profesional de ofiţer acordat agenţilor prevăzuţi la alin. (1) va fi de SUBINSPECTOR DE PENITENCIARE, indiferent de vechimea avuta ca agent in sistemul penitenciar.
Articolul 30 se modifică şi va avea următorul cuprins:
„Art. 30 - (1) Funcţiile de conducere vacante din poliția penitenciară se pot ocupa prin avansarea ofiţerilor, prin concurs. Agenţii de penitenciare pot ocupa prin concurs funcţii de executie de ofiter. Ulterior avand dreptul de a candida pe o functie de conducere.
(2) Condiţiile obligatorii cumulative pentru participarea la examenul/concursul organizat în vederea ocupării funcţiilor vacante de director general, director general adjunct, director de direcţie în cadrul Administraţiei Naţionale a Penitenciarelor şi de director de unitate, sunt următoarele:
a) să fi absolvit cel puţin studii de masterat sau echivalente conform legii, în domeniul studiilor superioare necesare exercitării funcţiei sau management; b) să îndeplinească condițiile specifice postului; c) să aibă 10 ani vechime efectivă în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei; d) să nu fie sub efectul unei sancţiuni disciplinare şi să nu fie puşi la dispoziţie, cu excepţia celor rămaşi neîncadraţi în funcţii din cauze neimputabile; e) să fi obţinut în ultimii 3 ani calificativul de cel puţin "Foarte bun" la evaluarea anuală a performanţelor activităţii profesionale; f) să aibă 4 ani vechime efectivă în funcţii de conducere din poliția penitenciară.
(3) Condiţiile obligatorii cumulative pentru participarea la examenul/concursul organizat în vederea ocupării funcţiilor de director adjunct din poliția penitenciară sunt următoarele: a) să fi absolvit cel puţin studii de masterat sau echivalente conform legii, în domeniul studiilor superioare necesare exercitării funcţiei sau management; b) să îndeplinească condițiile specifice postului; c) să aibă 7 ani vechime efectivă în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei; d) să nu fie sub efectul unei sancţiuni disciplinare şi să nu fie puşi la dispoziţie, cu excepţia celor rămaşi neîncadraţi în funcţii din cauze neimputabile; e) să fi obţinut în ultimii 3 ani calificativul de cel puţin "Foarte bun" la evaluarea anuală a performanţelor activităţii profesionale; g) să aibă 3 ani vechime efectivă în funcţii de conducere din poliția penitenciară.
(4) Condiţiile obligatorii cumulative pentru participarea la examenul/concursul organizat în vederea ocupării funcţiilor de şef serviciu şi şef secţie exterioară în poliția penitenciară sunt următoarele: a) să îndeplinească condițiile specifice postului; b) să aibă 3 ani vechime efectivă în specialitatea structurii pentru care se organizează examen/concurs; c) să aibă 5 ani vechime efectivă în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei; d) să nu fie sub efectul unei sancţiuni disciplinare şi să nu fie puşi la dispoziţie, cu excepţia celor rămaşi neîncadraţi în funcţii din cauze neimputabile; e) să fi obţinut în ultimii 2 ani calificativul de cel puţin "Foarte bun" la evaluarea anuală a performanţelor activităţii profesionale.
(5) Condiţiile obligatorii cumulative pentru participarea la examenul/concursul organizat în vederea ocupării altor funcţii de conducere din poliția penitenciară, sunt următoarele:
a) să îndeplinească condițiile specifice postului; b) să aibă 2 ani vechime efectivă în specialitatea structurii pentru care se organizează examen/concurs; c) să aibă 3 ani vechime efectivă în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei; d) să nu fie sub efectul unei sancţiuni disciplinare şi să nu fie puşi la dispoziţie, cu excepţia celor rămaşi neîncadraţi în funcţii din cauze neimputabile; e) să fi obţinut în ultimii 2 ani calificativul de cel puţin "Foarte bun" la evaluarea anuală a performanţelor activităţii profesionale.
(6) Funcţiile de conducere de nivel minim, conform domeniului de activitate din poliția penitenciară, rămase vacante ca urmare a neocupării, în condiţiile stabilite la alin. (5), se pot ocupa prin concurs din sursă externă sau prin transferul cadrelor militare şi al polițiștilor de penitenciare din cadrul altor instituţii de apărare ordine publică şi securitate naţională ale statului.
(7) La concursul prevăzut la alin. (6) pot participa persoanele care îndeplinesc condiţiile stabilite la art. 11 şi alineatul (5) din prezentul articol. Numirea în funcţii de conducere a candidaţilor admişi la concurs se face ca poliţişti de penitenciare definitivi.
(8) Directorul general și directorii generali adjuncţi din poliția penitenciară se numesc pentru un mandat de 4 ani, cu posibilitatea prelungirii acestuia o singură dată, pentru încă 4 ani; prelungirea mandatului se face conform competenţelor de gestiune a resurselor umane, în urma verificării modului de îndeplinire a criteriilor prevăzute la art. 57 alin. (2) – (5).
(9) În cazul persoanelor prevăzute la alin. (8), pe durata exercitării mandatului postul ocupat anterior devine temporar vacant şi se păstrează. După încheierea mandatului, ofiţerul revine pe postul ocupat anterior.
(10) În cazul în care, în timpul mandatului, ofiţerul dobândeşte un grad profesional superior celui corespunzător funcţiei rezervate, la încheierea mandatului i se asigură numirea într-o funcţie corespunzătoare gradului profesional dobândit, care nu este prevăzută cu mandat, potrivit metodologiei stabilite prin ordin al ministrului justiţiei.
După art. 30 se introduce un nou articol, art. 301 care va avea următorul cuprins:
„Art. 301 - (1) Funcţiile de execuție vacante din poliția penitenciară se pot ocupa prin avansarea agenților şi ofiţerilor, prin concurs. (2) Condiţiile obligatorii cumulative pentru participarea la concursul pentru trecerea în corpul ofiţerilor de poliţie penitenciară, funcţii de execuţie sunt:
a) să aibă vechime efectivă în poliția penitenciară de minim 5 ani ca agent, din care minim 3 ani vechime efectiva in structura unde este scoasa functia respectiva; b) să nu fie sub efectul unei sancţiuni disciplinare şi să nu fie puşi la dispoziţie, cu excepţia celor rămaşi neîncadraţi în funcţii din cauze neimputabile; c) să fi obţinut în ultimii 2 ani calificativul de cel puţin "Foarte bun" la evaluarea anuală a performanţelor activităţii profesionale; d) îndeplinesc condiţiile specifice postului. (3) Funcțiile rămase neocupate în urma concursului prevăzut la alin. (1) se pot ocupa prin concurs din sursă externă sau prin transferul cadrelor militare şi al polițiștilor de penitenciare din cadrul altor instituţii de apărare ordine publică şi securitate naţională ale statului.
Simigiu Bogdan (Ofiteri Penitenciare) Contactați autorul petiției
Anunț de la administratorul acestui websiteAm închis această petiție și am șters informațiile personale ale semnatarilor.Regulamentul general al Uniunii Europene privind protecția datelor (GDPR) solicită un motiv legitim pentru stocarea informațiilor personale, respectiv ca informațiile să fie stocate pentru cel mai scurt timp posibil. |