#38399: CIND VA SPUN CA VI SA IMPLEMENTAT SI ATI RAMAS CU MENTALITE COMUNISTA... - Re: Re: ATIT VA MAI POT SPUNE,CA NU DOMNII DICULOIU CU ROIBU AU DISTRUS OLTCHIMUL.... 

IMI CER SCZ. LA SCRIS,DAR VAD CA TASTATURA  NU MA MAI ASCULTA,MA TRADEAZA EXACT CUM NE AU TRADAT CERNEVISTII SI COMUNISTIIIIIIIIIIII[PSD istiiii]

#38401: DE CE ATI TRADAT MAI CERNEVE SI GHIOCA PT. NISTE ZLOTII? - ATIT VA MAI POT SPUNE,CA NU DOMNII DICULOIU CU ROIBU AU DISTRUS OLTCHIMUL.... 

 SE MAI INTAMPLA, PATESC SI EU, NU-I PROBLEMA, CA NU SUNTEM ZIARISTI SI NICI MASS-MEDIA, PUTEM SA MAI SCAPAM SI NOI PE ACEASTA PETITIE TASTE SI GRESELI, GRESESC EI PROFESIONISTII IN SCRIS SI ISI DAU CU DEGETELE  SI SCRIEREA IN ARGOURI DE MAHALA SI ALTE GRESELI GROAZNICE, MULTE LASATE  TIPARITE SI EXPUSE PUBLIC PESTE TOT!!

...ASTA ESTE TRADAREA  POLITICIENILOR SI SINDICATELOR, HOTIA, FURTURI, NEMERNICII SI MULTA DISCORDIE COMBINATA CU INFECTII SI ALTE NEBUNII PE CARE LE AU ACESTI VANZATORI IUDAIZATI!!!!

#38402: CREANTELE SALARIALE OLTCHIM. - Re: ATIT VA MAI POT SPUNE,CA NU DOMNII DICULOIU CU ROIBU AU DISTRUS OLTCHIMUL.... 

 NUMAI CINE NU MUNCESTE NU GRESESTE,ATI UITAT CUMVA MAI DRAGILOR CERNEVISTII?....TE SIMTI MAI GHIOCA,MARCELO,TALPASANULE,ETC?

Deputaţii vâlceni – Romeo Rădulescu şi Constantin Rădulescu au mers împreună la SRI şi Preşedinţia României. Chiar dacă unul este social-democrat, iar celălalt independent, relaţiile dintre cei doi parlamentari vâlceni sunt bune, iar schimbul de informaţii benefic ambelor părţi. Când au fost, de ce, dar mai ales ce au făcut parlamentarii vâlceni la SRI şi acasă la Klaus Iohannis veţi afla în ediţia de luni. 

http://jurnalvalcean.ro/deputatii-radulescu-

Deputatul Rădulescu, la SRI şi SIE

Deputatul vâlcean Romeo Rădulescu a fost prezent zilele trecute la Serviciul Român de Informaţii, ştirea fiind confirmată de surse demne de încredere din anturajul parlamentarului. În cu_rsul zilei de mâine, Romeo Rădulescu va efectua o nouă vizită, de această dată la Serviciul de Informaţii Externe. Mai multe amănunte în ediţia tipărită de luni.

http://jurnalvalcean.ro/

 RESTITUIE IN INTEGRUM ( RESTITUTIO IN INTEGRUM ) CU PENALIZARILE SI DAUNE-INTERESE TOT, DISPONIBILIZATII 2013!!!

  Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat :

 CREANTE SALARIALE DISPONIBILIZATII 2013 OLTCHIM SA, LEGEA INSOLVENTEI 85/2006 DIN CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA LA NIVELUL OLTCHIM SA:

RESTITUIE IN INTEGRUM ( RESTITUTIO IN INTEGRUM ) CU PENALIZARILE SI DAUNE-INTERESE TOT

UNDE SUNT BANII???? OLTCHIM

 CREANTELE SALARIALE OLTCHIM 30.01.2013: DNA S.O.S. OLTCHIM  SUNTEM PRADUITI!!!!!! INSOLVENTA OLTCHIM 30.01.2013 

LEGEA 85/2006:

Societate in insolventa,
in insolvency,
en procedure collective

SC OLTCHIM SA RM VALCEA

Sentinta nr. 617 din 30.01.2013 pronuntata de Tribunalul Valcea in dosarul 887/90/2013

Legea 85/2006 privind procedura insolventei, consolidata 2013 ABROGATA

 http://portal.just.ro/  

Informaţii generale

 Şedinţe

CREANTELE OLTCHIM.

 PLAN DE REORGANIZARE este la Tribunal, judecatorul-sindic. Se va face public dupa AGA CREDITORII OLTCHIM SI IN BULETINUL DE INSOLVENTA. .

link Plan Reorganizare Oltchim, directional se incarca si descarca in pagina =>Plan_Reorganizare_Oltchim.pdf (11 MB)

BULETINUL PROCEDURILOR DE INSOLVENŢĂ Nr. 230/07.01. 2015

link buletinul de insolventa tabel creante masa credala pana-n ultima zi din an 2012 si toti din combinatul chimic trecuti  http://media.rtv.net/ care se regaseste si in planul de reorganizare depus la tribunalul Ramnicu Valcea.

 CREANTELE OLTCHIM.

5.1 Situatia datoriilor generate de functionarea societatii debitoare dupa deschiderea procedurii insolventei si neachitate pana la data de 30 noiembrie 2014

La data de 30 noiembrie 2014, Oltchim S.A. inregistra datorii cu_rente si restante in valoare de aproximativ 50 milioane Euro, defalcate dupa cum urmeaza:

Sold Datorii nete acumulate in insolventa Mii Euro:

Participatie RCS-RDS 1,509

Dobanzi Credite Banci 5,850 Furnizori interni si externi 21,574

Clienti in avans interni si externi 478

Salarii nete fara taxe, exclusiv platile compensatorii 3,354

Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat 8,699

Bugetul de stat 7,334

Bugetul local 1,542

TOTAL DATORII 50,340

Sursa: Informatii furnizate de catre societatea debitoare

pag 81 din 315 din PLANUL DE REORGANIZARE.

Art. 3. 22. prin program de plata a creantelor se întelege tabelul de creante mentionat în planul de reorganizare
care cuprinde cuantumul sumelor pe care debitorul se obliga sa le plateasca creditorilor, prin raportare la
tabelul definitiv de creante si la fluxurile de numerar aferente planului de reorganizare [ AU DETURNAT SUMELE PRIN FURT, NU MAI AU DREPTUL LA PRIVILEGIUL ASTA SA TARAGANEZE SI SUBSTRAGA DIN NOU SUMELE PRIN NEACHITARI LEGALE SI CUM PROCEDEAZA ACUM, ADAUGA INCA O INCALCARE A LEGII INSOLVENTEI ], si care cuprinde:
a) cuantumul sumelor datorate creditorilor conform tabelului definitiv de creante pe care debitorul se
obliga sa le plateasca acestora;
b) termenele la care debitorul urmeaza sa plateasca aceste sume; [ VALOAREA TOTALA DIN ACTE, NU CUM ARUNCA EI FIRMITURI ]

Art. 3.10. creantele salariale sunt creantele ce izvorasc din raporturi de munca între debitor si angajatii acestuia. Aceste creante sunt înregistrate din oficiu în tabelul de creante de catre administratorul judiciar/lichidator;

Art. 102 (4) Remuneratiile persoanelor angajate în temeiul art. 10, art. 19 alin. (2), art. 23, 24 si al art. 98 alin. (3) si alte cheltuieli administrative vor fi achitate la momentul prevazut, dupa caz, de lege, cu exceptia cazurilor în care partile interesate ar accepta, în scris, alte termene de plata. Planul trebuie sa precizeze în programul de plati cum va fi asigurata aceasta plata.
(5) Plata va putea fi facuta trimestrial, pe baza de acte legale. [ VALOAREA TOTALA DIN ACTE, NU CUM ARUNCA EI FIRMITURI ]

"1. Creditorii garantaţi primesc între 68-75% din valoarea creanţelor acestora (...).

2. Creditorii salariaţi primesc 100% din valoarea creanţelor acestora.

3.Creditorii bugetari primesc între 16-18% din valoarea creanţelor acestora (…).

4.Creanţele chirografare, conform art. 96 din Legea 85/2006, primesc 30%.

5.Celelalte creanţe chirografare primesc 0%”, se arată în planul Rominsolv – BDO.

CREANTELE OLTCHIM.

Plan de Reorganizare S.C. OLTCHIM S.A. Ramnicu Valcea

#38400: CREANTELE SALARIALE OLTCHIM. - Re: Re: Re: ATIT VA MAI POT SPUNE,CA NU DOMNII DICULOIU CU ROIBU AU DISTRUS OLTCHIMUL.... 

 HE HE HE.... Capsomanilor. adevarul va iesi ca undelemnul la suprafata. degeaba va uitati crucis spre Domnul Diculoiu. Nici el si nici Domnul Roibu nu sunt vinovati de situatia actuala a Oltchimului. Adevaratii vinovati sunt astia care va mint zi de zi ca vin chinezii bengalezii si d,r acu mai stie cine . sa cumpere oltchimul. 

 ROIBU are o singura vina. ca s-a lasat pacalit prea usor sa-si dea demisia. 

Cu Diculoiu ati avut de furca si bine imi pare. altfel daca nu ar fi fost CCM ul negociat de Roibu si Diculoiu erati de mult someri majoritatea. mai aveti putin si scapati si de Diculoiu . si veti avea mina libera sa denuntati articolul care prevede plata salariilor compensatorii in cazul disponibilizarilor prevazut in CCM.  si veti pleca acasa cu coada intre picioare.

Romeo Rădulescu îi face plângere pentru abuz ministrului Economiei

22.05.2015 • Politica • Fii primul care comenteaza http://arenavalceana.ro/2015/05/22

Ministrul Economiei, Comerţului şi Turismului se va alege cu o plângere din partea unui parlamentar vâlcean, pe care nu a vrut să-l primească în audienţă, deşi acesta i-a solicitat întrevederea în repetate rânduri. Este vorba despre deputatul independent Romeo Rădulescu, acesta declarându-se nemulţumit că Mihai Tudose nu a vrut să stea de vorbă cu el pe tema combinatului Oltchim, aflat de doi ani în insolvenţă.
„Ministrul Tudose nu a vrut să mă primească în audienţă. Din ianuarie i-am cerut acest lucru. Îi voi face plângere la Comisia pentru Abuzuri. Probabil s-a interesat de mine şi i s-a spus că e unul guraliv de la Vâlcea pe care nu poţi să-l păcăleşti”, a declarat Rădulescu. Deşi de ani de zile mai mulţi parlamentari vâlceni au încercat să găsească soluţii pentru problemele de la Oltchim, autorităţile de la Buc_ureşti nu s-au sinchisit să-i asculte, ba mai mult, i-au tratat cu sictir.

#35304: HOTIII... - Re: Publicitate! Sa nu spuna domnu Piperea ca noi nu-i apreciem activitatea: 

 RomInsolv - Creanțele cu_rente, o abordare funcțională http://www.slideshare.net/RomInsolv/

COMBINATUL CHIMIC OLTCHIM RAMNICU VALCEA

Published on Oct 06, 2014 ROMINSOLV SPRL

• 1. Creanțele cu_rente O abordare funcțională www.rominsolv.ro 1
• 2. www.rominsolv.ro 2
• 3. www.rominsolv.ro 3
• 4. Art.5 paragraful 21. creditor cu creanţe cu_rente sau creditor cu_rent este acel creditor ce deţine creanţe certe, lichide şi exigibile, născute în timpul procedurii de insolvenţă şi care are dreptul de a i se achita cu prioritate creanţa, conform documentelor din care rezultă Art.5 paragraful 2. activităţi cu_rente reprezintă acele activităţi de producţie, comerţ sau prestări de servicii şi operaţiuni financiare, propuse a fi efectuate de debitor în perioada de observaţie şi în perioada de reorganizare, în cu_rsul normal al activităţii sale, cum ar fi: a) continuarea activităţilor contractate şi încheierea de noi contracte, conform obiectului de activitate; b) efectuarea operaţiunilor de încasari si plăţi aferente acestora c) asigurarea finanţării capitalului de lucru în limite cu_rente; Definiții www.rominsolv.ro 4
•  5. Posibile faze ale unei proceduri Observație Observație Reorganizare Observație Reorganizare Faliment Observație Faliment Faliment www.rominsolv.ro 5
•  6. Durata maximă este de 12 luni de la data deschiderii procedurii (art.112 alin.3); Dacă toţi creditorii înscrişi în tabelul definitiv al creanţelor primesc sumele ce li se datorează în perioada de observaţie sau renunţă la judecată în perioada de observaţie, judecătorul-sindic va dispune închiderea procedurii, fară a dispune radierea debitorului din registrul în care este înregistrat (art.178) Creanţele cu_rente, dacă există, sunt şi vor fi achitate din activitatea normală. www.rominsolv.ro 6 Observație
•  7. www.rominsolv.ro 7 Observație Reorganizare În toate celelalte cazuri, este o perioadă de tranziţie a cărei durata maximă este de 12 luni de la data deschiderii procedurii (art.112 alin.3); În faza de observaţie, debitorul va depăşi scadenţa la plată şi va înregistra creanţe cu_rente noi privilegiate, salariale, bugetare şi chirografare; Toate aceste creanţe vor trebui plătite în perioada de observaţie conform documentelor din care rezultă, fără a fi necesară înscrierea la masa credală; Soldul creanţelor neplătite la scadenţă finanţează activitatea cu_rentă a debitorului, respectiv capitalul de lucru al acestuia conform art.5 paragraful 2.
•  8. www.rominsolv.ro 8 Observație Reorganizare Aşadar, în perioada de observaţie, debitorul se poate finanţa: a) haotic, exclusiv prin rostogolirea creanţelor cu_rente; b) planificat, prin finanţarea contractuală a plafoanelor de lucru şi a termenelor scadente, cu acordul creditorilor; c) un mix din cele două variante, controlând riscul de intrare în faliment printr-o dispersie a creanţelor cu_rente.
• 9. www.rominsolv.ro 9 Observație Reorganizare a. Finanţarea haotică Pe parcu_rsul perioadei de observaţie şi de reorganizare, pot fi formulate cereri de plată ce vor fi analizate de către administratorul judiciar. Împotriva măsurii dispuse de către administratorul judiciar se va putea formula contestaţie (art.75 alin.3);Furnizorii de servicii pentru care debitorul are calitatea de consumator captiv vor trebui să acorde un termen de plată de 90 de zile, contractele de furnizare urmând a fi modificate corespunzător de la data deschiderii procedurii (art.77 alin.2);Titularul unei creanţe cu_rente, certe, lichide şi exigibile ce a fost recunoscută de către administratorul judiciar sau de către judecătorul-sindic potrivit alin. (3) al prezentului articol şi al cărei cuantum depăşeşte valoarea-prag (40.000 lei), poate solicita pe parcu_rsul duratei perioadei de observaţie, deschiderea procedurii de faliment a debitorului dacă aceste creanţe nu sunt achitate în termen de 60 de zile de la data luării măsurii de către administratorul judiciar sau a hotărârii instanţei de judecată (art.75 alin.4); Creanţele cu_rente ce nu sunt achitate până la întocmirea planului de reorganizare, vor trebui cuprinse în plan şi li se va preciza modalitatea de achitare, conform art.133 alin.4 lit.e)
• 10. www.rominsolv.ro 10 Observație Reorganizare b. Finanţarea planificată Finanţările acordate debitorului în perioada de observaţie în vederea desfăşurării activităţilor cu_rente, cu aprobarea adunării creditorilor, beneficiază de prioritate la restituire, potrivit prevederilor art. 159 alin. (1) pct. 2 sau, după caz, potrivit prevederilor art. 161 pct. 2. Aceste finanţări se vor garanta, în principal, prin afectarea unor bunuri sau drepturi care nu formează obiectul unor cauze de preferinţă, iar în subsidiar, dacă nu există astfel de bunuri sau drepturi disponibile, cu acordul creditorilor beneficiari ai respectivelor cauze de preferinţă. În ipoteza în care acordul acestor creditori nu va fi obţinut, prioritatea la restituire a acestor creanţe, prevăzută de art. 159 alin. (1) pct. 2, va diminua regimul de îndestulare al creditorilor beneficiari ai cauzelor de preferinţă, proporţional, prin raportare la întreaga valoare a bunurilor sau drepturilor care formează obiectul acestor cauze de preferinţă. În cazul inexistenţei sau a insuficienţei bunurilor care să fie grevate de cauze de preferinţă în favoarea creditorilor ce acordă finanţare în perioada de observaţie în vederea desfăşurării activităţilor cu_rente, pentru partea negarantată a creanţei, aceştia vor beneficia de prioritate potrivit prevederilor art. 161 pct. 2 (art.87 alin.4).
• 11. www.rominsolv.ro 11 Observație Reorganizare Art.133 -(5) Planul va specifica măsurile adecvate pentru punerea sa în aplicare, cum ar fi: B. obţinerea de resurse financiare pentru susţinerea realizării planului şi sursele de provenienţă a acestora, finanţările aprobate prin plan urmând să beneficieze de prioritate la restituire potrivit prevederilor art. 159 alin. (1) pct. 2 sau, după caz, potrivit prevederilor art. 161 pct. 2; b. Finanţarea planificată
• 12. www.rominsolv.ro 12 Observație Reorganizare Identificarea necesarului de finanţare; Negocierea contractelor cu fiecare furnizor în parte şi alocarea surselor de finanţare pe furnizori; Întocmirea planului de afaceri şi a planului de reorganizare cu evidenţierea surselor; Argumentarea şi negocierea planului cu creditorii astfel încât să aprobe contractele de finanţare distinct (art.87 alin.4.) sau prin planul de reorganizare (art.133 alin.5 paragraful B) b. Finanţarea planificată, presupune
• 13. www.rominsolv.ro 13 Observație Reorganizare Creanţe cu_rente provenind din perioada de observaţie, a căror modalitate de plată este prevăzută în planul de reorganizare, deci nescadente; Creanţe cu_rente născute în timpul reorganizării şi al căror titular, dacă demonstrează că sunt certe, lichide şi exigibile mai vechi de 60 de zile şi au un cuantum peste valoarea-prag, poate solicita, oricând în timpul planului de reorganizare sau după îndeplinirea obligaţiilor de plată asumate în plan, trecerea la faliment. Cererea sa va fi respinsă de către judecătorul-sindic în situaţia în care creanţa nu este datorată, este achitată sau debitoarea încheie o convenţie de plată cu acest creditor (art.143 alin.3) În timpul reorganizării, vom avea:
• 14. www.rominsolv.ro 14 Observație Reorganizare Creanţele cu_rente născute în perioada de observaţie vor fi achitate procentual, nu în ordinea de preferinţă a categoriilor de creanţe: Sumele provenite din activitatea cu_rentă a debitorului sau din valorificarea activelor negrevate de cauze de preferinţă vor fi prevăzute a se distribui pro rata pentru fiecare creanţă prevăzută a se achita în timpul reorganizării, după deducerea sumelor prevăzute ca fiind necesare plăţii creanţelor cu_rente exigibile şi a celor necesare asigurării capitalului de lucru, dacă este cazul. Programul de plată a creanţelor va prevedea plata acestor sume în trimestrul consecutiv celui la care aceste sume devin disponibile. (art.140 alin.3)
• 15. Observație Reorganizare Faliment www.rominsolv.ro 15 Art.5 paragraful 70. tabelul suplimentar cuprinde toate creanţele născute după data deschiderii procedurii generale şi până la data începerii procedurii falimentului, acceptate de către lichidatorul judiciar în urma verificării acestora. În tabel vor fi menţionate atât suma solicitată de către creditor, cât şi suma acceptată şi rangul de preferinţă. Art.5 paragraful 68. tabelul definitiv consolidat de creanţe cuprinde totalitatea creanţelor care figurează ca admise în tabelul definitiv de creanţe şi cele din tabelul suplimentar necontestate, precum şi cele rezultate în urma soluţionării contestaţiilor la tabelul suplimentar.În situaţia în care s-a dispus intrarea în faliment după confirmarea unui plan de reorganizare, tabelul definitiv consolidat va cuprinde: totalitatea creanţelor ce figurează ca admise în tabelul definitiv de creanţe, cele din tabelul suplimentar necontestate, cele rezultate în urma soluţionării contestaţiilor la tabelul suplimentar, din care se vor deduce sumele achitate pe parcu_rsul derulării planului de reorganizare; continuare...

#38415: CREANTELE SALARIALE OLTCHIM. - Slide rominsolv, raspunsuri si utilizare a raspunsurilor 

  RomInsolv - Creanțele cu_rente, o abordare funcțională http://www.slideshare.net/RomInsolv/

COMBINATUL CHIMIC OLTCHIM RAMNICU VALCEA

#38415: CREANTELE SALARIALE OLTCHIM. - Slide rominsolv, raspunsuri si utilizare a raspunsurilor 

RESTITUIE IN INTEGRUM ( RESTITUTIO IN INTEGRUM ) CU PENALIZARILE SI DAUNE-INTERESE TOT OLTCHIM!

Legea 571/2003 coroborată cu HG 44/2004 privind

Codul fiscal cu normele metodologice de aplicare

Text  valabil pentru anul 2014, actualizat prin mijloace informatice. Aceasta nu este o republicare.

Ultima actualizare: Legea nr. 123 din 19 septembrie 2014

http://static.anaf.ro/

CAP. 3

Venituri din salarii

ART. 55 Definirea veniturilor din salarii

(1) Sunt considerate venituri din salarii toate veniturile în bani şi/sau în natură obţinute (deci obtinute nu datorate) de o persoană fizică ce desfăşoară o activitate în baza unui contract individual de muncă sau a unui statut special prevăzut de lege, indiferent de perioada la care se referă, de denumirea veniturilor ori de forma sub care ele se acordă, inclusiv indemnizaţiile pentru incapacitate temporară de muncă.

ART.59 Oblogatii declarative ale platilor din salarii

(1) Plătitorii de venituri cu regim de reţinere la sursă a impozitului au obligaţia să completeze şi să depună declaraţia privind calcularea şi reţinerea impozitului pentru fiecare beneficiar de venit în termenul prevăzut la art. 93 alin. (2) {la ANAF}.

#38169: CREANTELE SALARIALE OLTCHIM. - Re: Re: Legea 85/2006 privind procedura insolventei, consolidata  ABROGATA 

   Capitolul IV - Raspunderea membrilor organelor de conducere

#38418: CREANTELE SALARIALE OLTCHIM. - Re: Re: Re: Legea 85/2006 privind procedura insolventei, consolidata  ABROGATA 

 RESTITUIE IN INTEGRUM ( RESTITUTIO IN INTEGRUM ) CU PENALIZARILE SI DAUNE-INTERESE TOT OLTCHIM ACHITA!SUNTEM PRADUITI!!!!!! INSOLVENTA OLTCHIM 30.01.2013. ORICE CONVENTIE PROTOCOLARA INCHEIATA FARA ACORDUL DIRECT AL CREDITORULUI INDREPTATIT, VA FI CONTESTATA SI DENUNTATA CU ASPECTUL SAVARSIRILOR DE INFRACTIUNI COMISE DE LA DATA  CARE SE CONFIRMA IN ACEA CONVENTIE  SI INCALCARE LEGE SI LEGI  PRIN SISTEM PLATA CREDITOR CU_RENT IN INSOLVENTA OLTCHIM, CREANTE SALARIALE SI TOATE CREANTELE SALARIALE OLTCHIM CU RANG SUPERIOR LA ACHITARE SI PRIORITATE INAINTEA TUTUROR INTERESELOR SI ALTOR CREDITORI, CARE AU CONFORM LEGILOR INTAIETATE SUPREMA SUMA SI VALOAREA INTEGRALA DIN ACTE CONFORM DECIZILOR SI TUTUROR INSCRISURILOR DOVEDITE!!!

LEGEA 85/2006:           Capitolul V - Infractiuni si contraventii

Art. 143
(1) Constituie infractiunea de bancruta simpla si se pedepseste cu inchisoare de la 3 luni la un an sau cu amenda neintroducerea sau introducerea tardiva, de catre debitorul persoana fizica ori de reprezentantul legal al persoanei juridice debitoare, a cererii de deschidere a procedurii in termen, care depaseste cu mai mult de 6 luni termenul prevazut la art.27.
(2) Constituie infractiunea de bancruta frauduloasa si se sanctioneaza cu pedeapsa de la 6 luni la 5 ani fapta persoanei care:
a) falsifica, sustrage sau distruge evidentele debitorului ori ascunde o parte din activul averii acestuia;
b) infatiseaza datorii inexistente sau prezinta in registrele debitorului, in alt act sau in situatia financiara sume nedatorate, fiecare dintre aceste fapte fiind savarsite in frauda creditorilor;
c) instraineaza, in frauda creditorilor, in caz de insolventa a debitorului, o parte din active. continuare aici: #38418 si aici #38422:

"1. Creditorii garantaţi primesc între 68-75% din valoarea creanţelor acestora (...).

2. Creditorii salariaţi primesc 100% din valoarea creanţelor acestora.

3.Creditorii bugetari primesc între 16-18% din valoarea creanţelor acestora (…).

4.Creanţele chirografare, conform art. 96 din Legea 85/2006, primesc 30%.

5.Celelalte creanţe chirografare primesc 0%”, se arată în planul Rominsolv – BDO.

 Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat :

5.1 Situatia datoriilor generate de functionarea societatii debitoare dupa deschiderea procedurii insolventei si neachitate pana la data de 30 noiembrie 2014
La data de 30 noiembrie 2014, Oltchim S.A. inregistra datorii cu_rente si restante in valoare de aproximativ 50 milioane Euro, defalcate dupa cum urmeaza:

Sold Datorii nete acumulate in insolventa Mii Euro:

Participatie RCS-RDS 1,509

Dobanzi Credite Banci 5,850

Furnizori interni si externi 21,574

Clienti in avans interni si externi 478

Salarii nete fara taxe, exclusiv platile compensatorii 3,354

Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat 8,699

2. Creditorii salariaţi primesc 100% din valoarea creanţelor acestora.

Sursa: Informatii furnizate de catre societatea debitoare  pag 81 din 315 din :PLANUL DE REORGANIZARE 2015.

Reducerea de personal vizează 929 de salariaţi (602 în Vâlcea şi 327 în Piteşti) şi are ca scop realizarea unei economii lunare de aproximativ 1.200.000 euro (14,4 milioane euro anual). Demn de remarcat este procentul mare (peste 60%) de salariaţi care au solicitat benevol să fie acceptaţi pe listele de disponibilizări.   http://www.rominsolv.ro/ ; http://www.oltchim.ro/

CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA ( CCM ) si toate drepturile cuvenite salariatului, fiecaruia in functie de creantele neachitate inpotriva S.C. Oltchim S.A.

SALARII PLATI COMPENSATORII CCM SUMA NETA: 38.164.916 LEI (9 milioane euro) la 929 salariati(602 în Vâlcea şi 327 în Piteşti) disponibilizati:

1.    17.106 lei pentru o vechime  intre 0 - 5 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 6 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;
2.    34.212 lei pentru o vechime  intre 5 - 15 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 12 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;
3.    51.318 lei pentru o vechime mai mare de 15 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 18 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii; 

UNDE SUNT BANII DE LA  OLTCHIM????? 

N-A PRIMIT NICIUN DISPONIBILIZAT O HARTIE SAU ACT IN CARE SA SE JUSTIFICE INTELEGEREA STATULUI ROMAN CU SINDICATELE SA NI SE CEARA ACORDUL SCRIS SI MASA CREDALA, CEEA CE ESTE PENAL, UNDE SUNT BANII DISPONIBILIZATILOR?????

N-AM IMPUTERNICIT PE NIMENI SA SE FACA PE SUSTA PROTOCOALE IN DEFAVOAREA ALTOR CREANTE SALARIALE DISPONIBILIZATII 2013 SI ORICE FEL DE PROTOCOL IN DEFAVOAREA ALTORA...!!!!!! Alt aspect, NIMENI, ABSOLUT NIMENI NU ARE VOIE PE LEGE SA DECIDA IN NUMELE ALTEI CREANTE SAU ALTOR DREPTURI CREANTE DIN ACTELE PE CARE LE DETINE / DETINEM, CEEA CE S-A INTAMPLAT....

 PENTRU A FI MANDADAT PE CREANTELE SALARIALE TREBUIA UN JURIST SAU AVOCAT SA CONCEAPA O FORMA LEGALA IN CARE INDIVIDUAL ( DECI FIECARE IN PARTE, NU TABELAR ) ACEA PERSOANA MANDATA ALTA ENTITATE ( EX:SINDICATE )   SAU PERSOANA  ( AVOCATI, JURISTI..S.A.M.D) SA LE REPREZINTE CREANTELE SALARIALE, CEEA CE NU S-A INTAMPLAT, DIN CONTRA S-AU PRONUNTAT SALARIATII ANGAJATI PE SUME ALE SALARIATILOR FOSTI SALARIATI.. http://www.docdroid.net/

#38419: CREANTELE SALARIALE OLTCHIM. - Re: Re: Re: Re: Legea 85/2006 privind procedura insolventei, consolidata  ABROGATA 

 RESTITUIE IN INTEGRUM ( RESTITUTIO IN INTEGRUM ) CU PENALIZARILE SI DAUNE-INTERESE TOT OLTCHIM!

 Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat :

Creantele salariale in cazul insolventei angajatorului

Principala modificare adusa textelor legale, cu un impact deosebit, consta in trecerea creantelor ,,salariale" intr-un rang de prioritate superior. L 85/2006.

Legea 78/2000 pentru prevenirea, descoperirea si sanctionarea faptelor de coruptie:

UPDATE:NU SCAPA NIMENI OLTCHIM!!!!!

 RESTITUIE IN INTEGRUM ( RESTITUTIO IN INTEGRUM ) CU PENALIZARILE SI DAUNE-INTERESE TOT OLTCHIM!

UNDE SUNT BANII???? OLTCHIM A DISPONIBILIZAT 929 CONFORM COMUNICATULUI DAT DE ROMNISOLV SI PUBLICAT PE SITE-UL OLTCHIM.

#38293: CREANTELE SALARIALE OLTCHIM. - Re: Re: Re: JOS CENZURA !!! SINDICATELE (TOATE ) SI STATUL ROMAN SUNT IN CULPA.: OLTCHIM CAND RUPE T 

  RESTITUIE IN INTEGRUM ( RESTITUTIO IN INTEGRUM ) CU PENALIZARILE SI DAUNE-INTERESE TOT OLTCHIM!

CREANTELE OLTCHIM.

Legea 85/2006 privind procedura insolventei, consolidata ABROGATA

Art. 41. (3) În cazul în care se confirma un plan de reorganizare, dobânzile, majorarile ori penalitatile de orice fel  sau cheltuielile accesorii la obligatiile nascute ulterior datei deschiderii procedurii generale se achita în conformitate cu actele din care rezulta si cu prevederile programului de plati. În cazul în care planul esueaza, prevederile alin. (1) si (2) se aplica corespunzator pentru calculul accesoriilor cuprinse în programul de plati, la data intrarii în faliment.

Art. 64.(6) Creantele nascute dupa data deschiderii procedurii, în perioada de observatie sau în procedura reorganizarii judiciare vor fi platite conform documentelor din care rezulta, nefiind necesara înscrierea la masa credala. Prevederea se aplica în mod corespunzator pentru creantele nascute în procedura de faliment.

Art. 96.  (2) Planul va stabili acelasi tratament pentru fiecare creanta din cadrul unei categorii distincte, cu exceptia cazului în care detinatorul unei creante din categoria respectiva consimte un tratament mai putin favorabil pentru creanta sa.

Art. 101. (2) Tratament corect si echitabil exista atunci când sunt îndeplinite cumulativ urmatoarele conditii:  b) nici o categorie sau nici o creanta apartinând unei categorii nu primeste mai mult decât valoarea totala a creantei sale;

Anexa nr. 3 –Evolutia soldului datoriilor nete acumulate in insolventa (SCENARIUL A) SCENARIUL A - Evolutia soldului datoriilor nete acumulate in insolventa MII EURO T1 T2 T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12

DECIZIE DE INCETARE A CONTRACTULUI COLECTIV DE MUNCA 15.05.2013 -14.06.2013.

 Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat :

T1 8,659; T2 17,821; T3 17,821; T4 17,821; T5 17,821; T6 17,821; T7 17,821;T8 17,821; T9 17,821; T10 17,821; T11 17,821;T12 17,821

5.1 Situatia datoriilor generate de functionarea societatii debitoare dupa deschiderea procedurii insolventei si neachitate pana la data de 30 noiembrie 2014
La data de 30 noiembrie 2014, Oltchim S.A. inregistra datorii cu_rente si restante in valoare de aproximativ 50 milioane Euro, defalcate dupa cum urmeaza:

Sold Datorii nete acumulate in insolventa Mii Euro:

Participatie RCS-RDS 1,509

Dobanzi Credite Banci 5,850

Furnizori interni si externi 21,574

Clienti in avans interni si externi 478

Salarii nete fara taxe, exclusiv platile compensatorii 3,354

Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat 8,699 <= ~9,000000 EURO CARE PIPEREA A DECLARAT CA-I PLATESTE LA SECUNDA.

Reducerea de personal vizează 929 de salariaţi (602 în Vâlcea şi 327 în Piteşti) şi are ca scop realizarea unei economii lunare de aproximativ 1.200.000 euro (14,4 milioane euro anual). Demn de remarcat este procentul mare (peste 60%) de salariaţi care au solicitat benevol să fie acceptaţi pe listele de disponibilizări.

   http://www.rominsolv.ro/ ; http://www.oltchim.ro/ 

Bugetul de stat 7,334

Bugetul local 1,542

TOTAL DATORII 50,340

Sursa: Informatii furnizate de catre societatea debitoare  pag 81 din 315 din LINK: PLANUL DE REORGANIZARE 2015. 

Art. 3. 22. prin program de plata a creantelor se întelege tabelul de creante mentionat în planul de reorganizare care cuprinde cuantumul sumelor pe care debitorul se obliga sa le plateasca creditorilor, prin raportare la tabelul definitiv de creante si la fluxurile de numerar aferente planului de reorganizare, si care  cuprinde:
a) cuantumul sumelor datorate creditorilor conform tabelului definitiv de creante pe care debitorul se obliga sa le plateasca acestora;
b) termenele la care debitorul urmeaza sa plateasca aceste sume;

Art. 3.10. creantele salariale sunt creantele ce izvorasc din raporturi de munca între debitor si angajatii acestuia. Aceste creante sunt înregistrate din oficiu în tabelul de creante de catre administratorul judiciar/lichidator;

"1. Creditorii garantaţi primesc între 68-75% din valoarea creanţelor acestora (...).

2. Creditorii salariaţi primesc 100% din valoarea creanţelor acestora.

3.Creditorii bugetari primesc între 16-18% din valoarea creanţelor acestora (…).

4.Creanţele chirografare, conform art. 96 din Legea 85/2006, primesc 30%.

5.Celelalte creanţe chirografare primesc 0%”, se arată în planul Rominsolv – BDO.

SALARII PLATI COMPENSATORII CCM SUMA NETA: 38.164.916 LEI (9 milioane euro) la 929 salariati(602 în Vâlcea şi 327 în Piteşti) disponibilizati:  

1.    17.106 lei pentru o vechime  intre 0 - 5 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 6 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;
2.    34.212 lei pentru o vechime  intre 5 - 15 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 12 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;
3.    51.318 lei pentru o vechime mai mare de 15 ani, reprezentând o suma neta echivalenta cu 18 salarii medii brute existente in S.C. Oltchim S.A., la data concedierii;

Societate in insolventa,
in insolvency,
en procedure collective

SC OLTCHIM SA RM VALCEA

Ramane cum am stabilit ... nimic nu s-a modificat: culmea tupeului şi nesimţirii la Oltchim

HOTIA DE LA OLTCHIM = 9 MILIOANE EURO SALARIILE CREANTE PLATI COMPENSATORII DISPONIBILIZATII 2013 VALOAREA REALA DIN ACTE, 6,12,18 SUMA NETA IN FUNCTIE DE VECHIMEA IN MUNCA IZVORATE DIN RAPORTUL DE MUNCA SI CONFORM PLANULUI DE REORGANIZARE APROBAT 100% DIN VALOAREA ACESTORA ACHITARE PENTRU TOTI CONFORM LEGII 85/2006 INSOLVENTA 2013 OLTCHIM SI TUTUROR LEGILOR PE CARE SE JUDECA OLTCHIM, PLUS MULTE ALTE FURTURI ALE OLTCHIM CREATE IMPOTRIVA DISPONIBILIZATILOR 2013,VEZI C.A.R. OLTCHIM ALTE SUME SALARIALE FURATE LA SFARSITUL DE AN 2012 INAINTE DE INSOLVENTA PE TIMPUL LUI MIHAI BALAN DE LA CET GOVORA!!! SUNTEM PRADUITI!!!!!!  

CHENZINA PE LUNILE: OCTOMBRIE, NOIEMBRIE, DECEMBRIE 2014 SALARIATII ANGAZATI CREANTE SALARIALE, IZVORATE DIN RAPORTUL DE MUNCA SI 100% VALOAREA ACESTORA ACHITARE PENTRU TOTI CONFORM LEGII 86/2006 INSOLVENTA 2013 OLTCHIM, PLUS MULTE ALTE FURTURI ALE OLTCHIM CREATE IMPOTRIVA CELOR ANGAJATI,VEZI C.A.R. OLTCHIM ALTE SUME SALARIALE FURATE LA SFARSITUL DE AN 2012 INAINTE DE INSOLVENTA PE TIMPUL LUI MIHAI BALAN DE LA CET GOVORA!!!SUNTEM PRADUITI!!!!!! 

LEGEA 85/2006:

Art. 3.10. creantele salariale sunt creantele ce izvorasc din raporturi de munca între debitor si angajatii acestuia. Aceste creante sunt înregistrate din oficiu în tabelul de creante de catre administratorul judiciar/lichidator;

Art. 41. (3) În cazul în care se confirma un plan de reorganizare, dobânzile, majorarile ori penalitatile de orice fel  sau cheltuielile accesorii la obligatiile nascute ulterior datei deschiderii procedurii generale se achita în conformitate cu actele din care rezulta si cu prevederile programului de plati. În cazul în care planul esueaza, prevederile alin. (1) si (2) se aplica corespunzator pentru calculul accesoriilor cuprinse în programul de plati, la data intrarii în faliment;

Art. 64.(6) Creantele nascute dupa data deschiderii procedurii, în perioada de observatie sau în procedura reorganizarii judiciare vor fi platite conform documentelor din care rezulta, nefiind necesara înscrierea la masa credala. Prevederea se aplica în mod corespunzator pentru creantele nascute în procedura de faliment;

Art. 96.  (2) Planul va stabili acelasi tratament pentru fiecare creanta din cadrul unei categorii distincte, cu exceptia cazului în care detinatorul unei creante din categoria respectiva consimte un tratament mai putin favorabil pentru creanta sa.

Art. 101. (2) Tratament corect si echitabil exista atunci când sunt îndeplinite cumulativ urmatoarele conditii:  b) nici o categorie sau nici o creanta apartinând unei categorii nu primeste mai mult decât valoarea totala a creantei sale.

Anexa nr. 3 –Evolutia soldului datoriilor nete acumulate in insolventa (SCENARIUL A) SCENARIUL A - Evolutia soldului datoriilor nete acumulate in insolventa MII EURO T1 T2 T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12

DECIZIE DE INCETARE A CONTRACTULUI COLECTIV DE MUNCA 15.05.2013 -14.06.2013.

 Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat :

T1 8,659; T2 17,821; T3 17,821; T4 17,821; T5 17,821; T6 17,821; T7 17,821;T8 17,821; T9 17,821; T10 17,821; T11 17,821;T12 17,821

5.1 Situatia datoriilor generate de functionarea societatii debitoare dupa deschiderea procedurii insolventei si neachitate pana la data de 30 noiembrie 2014
La data de 30 noiembrie 2014, Oltchim S.A. inregistra datorii cu_rente si restante in valoare de aproximativ 50 milioane Euro, defalcate dupa cum urmeaza:

Sold Datorii nete acumulate in insolventa Mii Euro:

Participatie RCS-RDS 1,509

Dobanzi Credite Banci 5,850

Furnizori interni si externi 21,574

Clienti in avans interni si externi 478

Salarii nete fara taxe, exclusiv platile compensatorii 3,354

Salarii compensatorii pentru personalul deja disponibilizat 8,699 <= ~9,000000 EURO CARE PIPEREA A DECLARAT CA-I PLATESTE LA SECUNDA.

Reducerea de personal vizează 929 de salariaţi (602 în Vâlcea şi 327 în Piteşti) şi are ca scop realizarea unei economii lunare de aproximativ 1.200.000 euro (14,4 milioane euro anual). Demn de remarcat este procentul mare (peste 60%) de salariaţi care au solicitat benevol să fie acceptaţi pe listele de disponibilizări.      http://www.rominsolv.ro/ ; http://www.oltchim.ro/ 

Bugetul de stat 7,334

Bugetul local 1,542

TOTAL DATORII 50,340

Sursa: Informatii furnizate de catre societatea debitoare  pag 81 din 315 din LINK:  PLANUL DE REORGANIZARE 2015. 

UNDE SUNT BANII SALARIILE  DE LA  OLTCHIM IN INSOLVENTA?????

SUNTEM PRADUITI!!!!!!

INSOLVENTA OLTCHIM 30.01.2013

Societate in insolventa,
in insolvency,
en procedure collective

SC OLTCHIM SA RM VALCEA

MARTI 26 MAI 2015 NE VEDEM LA OLTCHIM CU PIPEREA & CO.! SUNTEM INVITATII LOR. 

VENITI IN NUMAR CAT MAI MARE!